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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Monteur-Assembleur (H/F), Ain (01), 01600

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 05/09/2023
  • Type de contrat : Interim
  • Durée du contrat : 6 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160ZKYX
 
 

Monteur-Assembleur (H/F)

Description du poste
 
L'agence Start People de Villefranche S/s recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans la conception et fabrication d'armoires et de tableaux électriques, des monteurs-assembleurs (H/F) situés à REYRIEUX (01).

Rattaché au responsable d'atelier vous serez en charge des missions suivantes :
Le montage et assemblage du châssis et de la tôlerie constituant l'ossature du tableau
Lecture de plan
L'utilisation des outils (visseuse, perceuse etc...)

Poste à pourvoir en intérim - longue durée - A REYRIEUX (01)
Horaire du journée - du lundi au vendredi
Rémunération selon profil entre : 11.52 et 12 euros/heures + tickets restaurant

Informations complémentaires : Vos avantages START PEOPLE :
+ 10% IFM + 10% CP
CSE Start People (cadeaux, réduction cinéma, chèques vacances, location vacances...)
Prime Participation aux bénéfices + CET à 6%
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants )

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...) - Souhaité
  • Électricité - Souhaité
  • Lecture de plan, de schéma - Souhaité
  • Mécanique - Souhaité
  • Utilisation d'outillages manuels - Souhaité
  • Identifier des non-conformités - Souhaité
  • Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches - Souhaité
  • Identifier les opérations de montage, assemblage, retouche - Souhaité
  • Surveiller l'assemblage de pièces - Souhaité
  • Réaliser des opérations de montage, d'assemblage et démontage - Souhaité
  • Contrôler la qualité et la conformité d'un produit - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros à 12,00 Euros
 
 
 
 
 
 
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