Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé (H/F)
Présentation de l'entreprise
Vous interviendrez au sein de l'ESAT DE MOULINS sur le Pôle Restauration qui accueille et forme des personnes adultes en situation de handica
Description du poste
ESAT YZEURE recherche MONITEUR (TRICE) D' ATELIER ESPACES VERTS H/F
Missions ; planifie l'entretien des espaces verts , effectue les devis, en assure la réalisation et le suivi
Guide une équipe de six usagers en situation de handicap dans l'apprentissage et la réalisation des travaux et participe au processus de production.
Effectue un suivi professionnel des personnes, leur propose des axes de formation d'évolution et favorise leur autonomie
Gère les priorités de productions, les imprévus et résout les dysfonctionnement techniques
Assure le suivi de l'activité et en contrôle la bonne éxécution - Guide les personnes en situation de Handicap dans l'apprentissage et la réalisation des travaux - Repère les difficultés rencontrées et propose les aménagements nécessaires
Adapte l'outil de travail, les forme, développe leurs compétences en favorisant l'autonomie -
Effectue un suivi professionnel des personnes, leur propose des axes de formation et d'évolution
Est à l'écoute des personnes - Participe aux réunions d'équipe et aux événements intitutionnels - Contrôle la bientraitance
Profil recherché : Titulaire d'une formation dans le domaine du maraîchage biologique (BPREA ou BTSA ACSE)
Intérêt pour la transmission de ses aptitudes techniques auprès des personnes accompagnées
Capacité d'adaptation et de travail en équipe , en équipe pluridisciplinaire
Sens de l'écoute, diplomatie, aisance relationnelle , rigueur , souplesse
Maîtrise de l'outil informatique (Excel, logiciels internes...)
Candidature à transmettre avant le 30 Septembre 2023
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Améliorer l'ergonomie de postes de travail - Souhaité
- Accompagner une personne en apprentissage ou en tutorat - Souhaité
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation - Souhaité
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action - Souhaité
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération SELON CONVENTION COLLECTIVE 66