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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice, Vienne (86), 86170

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 05/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 3 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160ZJPR
 
 

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Description du poste
 
Missions Foyer Hebergement :

-Assurer l'animation et l'organisation de la vie quotidienne de 8 résidents (adultes déficients intellectuels), travailleurs de l'ESAT du Haut Poitou, en collaboration avec un autre moniteur-éducateur.
-Proposer un accompagnement social et éducatif personnalisé.
-Analyser les capacités et potentiels des usagers afin de mettre en place des activités en adéquation avec leurs besoins.
-Participer à l'élaboration et à la conduite du projet individualisé de l'usager/résident.
-Garantir la sécurité et avoir une fonction de veille vis-à-vis de la maltraitance.
-Participation aux réunions avec l'équipe pluridisciplinaire.
-Contribution à la mise en oeuvre et au suivi du projet de service dans le cadre du projet d'établissement.

Missions ESAT :
-Favoriser le développement des compétences individuelles et participer à l'évaluation des travailleurs
-Organiser et animer la production :
-Contrôler la qualité des travaux réalisés par les équipes de travailleurs handicapés.
-Faire appliquer les règles de sécurité pour les personnes (port des EPI notamment) et les biens.
-Veiller à l'adoption de gestes et postures adaptés dans le cadre de la réalisation des activités
-Respecter et faire appliquer les consignes d'utilisation des outils (exemple : fiches machine.)

Profil recherché :
- Diplôme d'Etat de Moniteur-Educateur (Niveau IV) ou équivalent.
- Permis B obligatoire
Compétences Théoriques :
- Connaissance sur le handicap et particulièrementsur la déficience mentale
- Capacité d'analyse des comportements
Savoir-faire :
- Etre à l'écoute des usagers
- Accompagner les résidents dans l'élaboration de leur projet de vie
- Garantir la sécurité lors de la réalisation des activités
- S'assurer du but éducatif et voire ludique des activités réalisées
- Etre capable de travailler en groupe
Savoir-être :
- Aisance relationnelle
- Créatif
- Esprit d'équipe
- Adaptation
CDD de remplacement à pourvoir à partir du 11/09/2023 et jusqu'au 12/12/2023
Temps Partiel : 0,50 ETP avec travail 1 semaine sur 2
2
Travail du lundi au jeudi, une semaine sur 2 :
-
Planning prévisionnel :
Lundi : 14h - 22h30
Mardi : 14h - 22h15
Mercredi : 14h - 22h45
Jeudi : 14h - 22h30
Salaire : salaire conventionnel de 903,40 ? (reprise d'ancienneté possible selon conditions de la CCN du 15 mars 1966).
Lieu de travail : Neuville de Poitou (86 170)
Candidature (CV, lettre de motivation,) à adresser par voie postale à Sophie Cornilleau, Responsable des Ressources Humaines du CPEAS 16, route de Chauvigny 86550 Mignaloux-Beauvoir ou par mail via l'annonce.

Horaires : 16H Horaires annualisables
Profil recherché
 

Formations


Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

  • Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...) - Souhaité
  • Analyser le contexte de vie d'une personne - Souhaité
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Souhaité
  • Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial - Souhaité
  • Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité

Rémunération Mensuel de 903,40 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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