Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Association qui intervient dans le champ de l'Aide Sociale à l'Enfance en Ardèche Sud. Afin de répondre au mieux des besoins de la personne accueillie, l'Association Maisons d'Accueil le PHARE (Protéger, Héberger, Accompagner, Rassurer, Ecouter) se compose de 5 services : Un internat réparti sur 2 sites, deux antennes SAGAJM (accueils grands mineurs et Jeunes Majeurs), un service d'Accompagnement Progressif en Milieu Familial (4 sites), un Accueil de Jour et un service de visites médiatisées.

L'Association des Maisons d'Accueil le PHARE

Recrute à partir de fin août 2023 un(e) moniteur(rice)-éducateur(rice) ou un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) ou éducateur sportif (H/F) sur le service Internat de Meysse en contrat à durée indéterminée à mi-temps (0.5 ETP).
Le service internat de Meysse est organisé à partir de 2 villas qui accueillent des jeunes sur des groupes horizontaux : Villa Jeunes, Villa Ados.

Contrat à Durée Indéterminée à 0.5 ETP

MISSIONS : Sous la responsabilité du chef de service, vous aurez en charge l'accueil et le suivi de ces mineurs alternativement au sein des deux villas et devrez assurer les fonctions suivantes :

- Assurer les bonnes conditions d'accueil et de vie quotidienne des jeunes accueillis
- Elaborer un diagnostic afin d'alimenter le projet d'accompagnement personnalisé (PAP)
- Construire une relation bienveillante avec les jeunes, les soutenir dans l'évolution de leur parcours,
- Proposer aux jeunes une prise en charge éducative individualisée dans un contexte de collectif
- Renforcer et valoriser l'image de « soi » en travaillant sur les compétences réelles du jeune (savoir- faire, savoir être, responsabilisation, socialisation )
- Offrir au jeune un espace privilégié d'écoute et d'échanges lui permettant de se remobiliser et de se redynamiser dans l'élaboration de son projet
- Construire et animer des activités dans les domaines d'apprentissages, des loisirs et de la culture dans et hors de l'institution,
- Veiller au respect des règles collectives
- Accompagner le jeune dans le respect de soi et de l'autre, du cadre, des limites et de la loi.

PROFIL : Diplôme de travail social type ME ou ES ou BPJEPS et permis de conduire

COMPETENCES :

Expérience souhaitée auprès des publics enfants et adolescents
Etre en capacité d'animer des activités sportives
S'inscrire dans un processus d'évaluation de son activité au sein d'une équipe - Intervient en qualité de « référent » du groupe vis-à-vis de l'institution dans un rôle de régulation
Etre en capacité de créer les conditions de l'attachement pour ouvrir à une relation de confiance : savoir être rassurant, respectueux et tenir sa parole
Savoir mobiliser les ressources de l'environnement de la personne ou du groupe
Etre en capacité d'échanger les informations nécessaires aux besoins d'un milieu professionnel au sein duquel la communication est à la fois institutionnelle et informelle
Savoir rédiger les comptes rendus des situations éducatives
Maîtrise des émotions et affects (prise de distance selon les évènements )
Savoir faire évoluer sa pratique professionnelle et ses connaissances

Horaires : 17H50 Horaires annualisables

Compétences

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Exigé
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Selon CCN du 31.1