Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

Créée en 1989 sur l'initiative de la C.C.M.S.A (Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole) et des C.M.S.A. de la Région Auvergne et des Départements limitrophes, le Centre de Réadaptation de Maurs est un établissement privé P.S.P.H. (Participant au Service Publique Hospitalier), géré par une Association loi 1901, à but non lucratif, et classé administrativement parmi les Centres de Postcures Psychiatriques.

Le moniteur éducateur prend en charge le patient dans les actes de la vie quotidienne en dehors des temps d'atelier. Il s'assure du bon déroulement de leur vie quotidienne, participe aux démarches de resocialisations et propose..
Ses principales missions sont :
- L'accompagnement des patients dans le cadre de l'unité d'accueil
- L'accompagnement et la préparation des repas thérapeutiques du soir avec les patients
- L'accompagnement des patients dans le cadre du grand ménage
- L'éducation thérapeutique : alimentation, sexualité
- Gestion du groupe de patients
- Transmission d'information et tenue du dossier patient

Poste en CDD à pourvoir au plus tôt et jusqu'au 12 novembre 2023.
Rémunération selon Convention Collective 1951, coefficient 378 soit 1731.24? brut/mois pour 35h auquel peuvent s'ajouter : indemnité Ségur Santé, prime de dimanche et jour férié, indemnité prévue par la convention collective.
Mutuelle de groupe. CE.

CV + Lettre de Motivation à envoyer à :
CENTRE DE READAPTATION DE MAURS
Madame LUCAS Véronique, directrice,
Route de St Cirgues
15600 MAURS
Ou par mail : direction@vacances-chataigneraie.com

Horaires : 28H Travail en horaires fractionnés

Formations

Bac ou équivalent - Souhait?

Compétences

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Exigé
• Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire - Souhaité
• Organiser le travail d'une équipe - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1731,24 Euros sur 12 mois