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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Moniteur-éducateur (H/F), Val-d'Oise (95), 95240

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 15/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161MXFS
 
 

Moniteur-éducateur (H/F)

Description du poste
 
L'Association HAARP, composée de 11 établissements et d'un Siège Social, dans le secteur du médico-social et plus particulièrement dans l'accompagnement aux personnes handicapées.

Missions
- Il aide et accompagne les personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion.

Connaissances et Savoir-faire
- Avoir une connaissance des personnes en situation de handicap et plus particulièrement de l'autisme et du handicap psychique.
- Avoir une connaissance de la spécificité des structures médico-sociales, Foyer d'Hébergement plus particulièrement, la législation qui s'y rapporte et les
droits des usagers.
- Faire preuve de pédagogie auprès des résidents.

Qualités professionnelles
- Esprit d'initiative, dynamisme.
- Savoir organiser son travail en tenant compte de l'équipe pluridisciplinaire.
- Sens des responsabilités, de l'écoute et aisance relationnelle.
- Rigueur dans la transmission des informations (orales et écrites).

Le Fam La Montagne assure tout au long de l'année des formations, à savoir :
- Snoezelen
- Makaton
- Balnéothérapie
- La bientraitance
- Accompagnement à la vie affective
- Accompagnement des personnes en fin de vie
Etc

Permis B obligatoire.
Diplôme de moniteur-éducateur exigé.

Rémunération selon expérience et selon la CCNT du 15 Mars 1966.

Horaires : 35H Travail le week-end
Profil recherché
 

Formations


Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Stratégies de communication externe - Souhaité
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Souhaité
  • Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
  • Organiser le travail d'une équipe - Souhaité

Rémunération Rémunération selon expérience
 
 
 
 
 
 
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