Moniteur Educateur (H/F)

L'Anef Provence est créée en 1959 et a pour objet d'?uvrer à la prévention, la protection de l'éducation, la réadaptation, l'insertion sociale et professionnelle de personnes : enfants, adolescents, adultes se trouvant en danger moral, physique, ou victimes d'exclusion.
Pour ce faire, elle a vocation à créer et gérer des établissements et services d'accueil, de prévention, d'actions éducatives, d'hébergement, de réinsertion et de logement.

L'Anef Provence est une association créée il y a plus de 60 ans qui intervient dans le champ de la protection de l'enfance et de l'insertion par le logement. Elle accompagne chaque année plus de 800 personnes en situation d'exclusion et de vulnérabilité et emploie près de 100 salariés sur les 12 établissements et services qu'elle gère à Marseille et dans les Bouches du Rhône.

La structure : La maison d'enfants Esquineto - qui veut dire courte échelle en provençal- accompagne au sein de son internat « l'Accueil saint Vincent », 11 enfants de 3 à 14 ans. L'ASV est agréé par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance et est reconnu des partenaires pour avoir pensé le soutien aux parentalités comme un axe fort dans l'accompagnement des mineurs confiés. L'internat est situé dans l'hypercentre de Marseille.

L'équipe pluridisciplinaire est composée d'un chef de service dédié à l'unité, de 6 travailleurs sociaux, d'une maitresse de maison et de 3 veilleurs de nuits dédiés à cette unité, d'un psychologue à temps partiel et des fonctions supports logistiques et administratives mutualisées au sein de l'association.

Missions :
- Réaliser un accompagnement éducatif dans le respect des valeurs énoncées dans le projet associatif et dans la charte de la fédération ANEF : respect, reconnaissance, solidarité, entraide, partage et laïcité ;
- Etablir une relation éducative et étayer le travail sur les problématiques identifiées en équipe ;
- Mettre en ?uvre les projets individuels des personnes accueillies et organiser des temps collectifs dans le respect des outils de la loi 2002-2 ;
- Participer à la vie du service et de l'association : réunions d'équipe, analyse des pratiques, temps de réflexion, formations collectives etc.
- Organiser, conduire et animer des actions collectives ;

Savoir-faire et compétences :
- Engager et s'inscrire dans une relation avec chaque personne par la disponibilité à l'autre, l'écoute, l'observation, la compréhension ;
- Animer et réguler la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif ;
- Se situer et agir au sein d'une équipe pluri disciplinaire ;
- Techniques d'animation.

Conditions du poste :
- Poste CDI à pourvoir dès que possible
- Permis B obligatoire pour les déplacements
- Salaire selon expérience et grille CCN 66 ;
- Travail parfois en soirée et WE ;
- 5 semaines de congés annuels + 18 jours de congés conventionnels

Horaires : 35H Travail en horaires décalés

Formations

Bac ou équivalent - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2000,00 Euros sur 12 mois