Moniteur-Educateur, Educateur Spécialisé, TISF, CESF (H/F)
Présentation de l'entreprise
Le lieu de vie "La Courte Echelle" est géré par une association loi 1901. C'est une structure accueillant 6 enfants présentant des pathologies lourdes et diverses, soit de type psychotique et/ou carentiel, dans le cadre convivial d'une maison à la campagne. Cet accueil est réalisé par un couple de permanents qui est assisté par des aides permanents soit 5 temps plein et 2 mi-temps.
Description du poste
Nous recherchons un(e) Moniteur-Educateur / Educateur Spécialisé, TISF, CESF (H/F) pour rejoindre notre équipe au sein du Lieu de Vie "La Courte Echelle" accueillant six enfants et jeunes de 7 à 20 ans présentant des troubles du comportement et/ou déficience.
Situé à 35 minutes au sud de Poitiers, le Lieu de Vie est une grande maison familiale située en campagne avec terrain.
Vos missions :
- accompagner les enfants dans le quotidien (confection de repas, toilettes, activités éducatives, scolarité, soins...).
- assurer la référence d'un enfant dans son projet
- travailler en collaboration avec les partenaires
Vous serez amenés à travailler certains week-ends (en moyenne un sur trois) et assurer des nuits (une par semaine).
Vous participerez aux réunions d'équipe hebdomadaire + supervision mensuelle.
Diplôme et/ou expérience exigée.
7 semaines de congés/an
Prise de poste au 21/08/2023
Horaires : 35H Travail en horaires fractionnés
Profil recherché
Compétences
- Stratégies de communication externe - Souhaité
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Souhaité
- Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
- Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2100,00 Euros sur 12 mois