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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Metteur au point - Régleur ascenseurs (H/F), Seine-Saint-Denis (93), 93000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 20/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161WMSP
 
 

Metteur au point - Régleur ascenseurs (H/F)

Description du poste
 
Nous recrutons un Metteur au point - Régleur d'ascenseurs pour le secteur d'Argenteuil - Bobigny, rattaché à notre agence de Sucy-en-Brie.

Votre rôle est d'assurer la première mise en service des ascenseurs neufs. Vous effectuez les derniers réglages, les essais et le contrôle final, dans le respect de la réglementation du marquage CE des appareils. Vous aurez également en charge le suivi des réserves émises avant la réception client, ainsi que la validation de leur levée, en accord avec le conducteur de travaux. Enfin, vous pourrez être amené à accompagner les techniciens montage en apportant des solutions à des problématiques techniques.

Profil recherché : formation technique (électrotechnique, électromécanique ) éventuellement complétée d'une mention complémentaire de technicien ascensoriste. Vous bénéficiez d'une expérience confirmée dans le secteur des ascenseurs, si possible en montage, et souhaitez évoluer au poste de metteur au point. Une expérience similaire en tant que metteur au point serait un atout à votre candidature.

Rémunération à convenir selon votre expérience + 13ème mois + prime salissure mensuelle + indemnités repas journalières + mutuelle & prévoyance + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + participation aux bénéfices de l'entreprise. Afin de vous rendre sur les chantiers, nous mettons à votre disposition un véhicule de service.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Règles de sécurité - Souhaité
  • Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public - Souhaité
  • Contrôler les systèmes de sécurité - Souhaité
  • Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2500,00 Euros à 3100,00 Euros sur 13 mois
 
 
 
 
 
 
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