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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Menuisier / Menuisière d'agencement, Dordogne (24), 24100

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 24/08/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 3 Mois
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160HCBW
 
 

Menuisier / Menuisière d'agencement

 
Présentation de l'entreprise
 
Menuiserie d'agencement de commerce spécialisée dans les commerces de restauration (comptoir, arrière bar, table, cave à vins réfrigéré ...) et bureaux de tabac (cave à cigares, mobilier tabac, cigarettes électroniques...). Nous travaillons principalement à Paris et sa région mais aussi dans toute la France.
Description du poste
 
Nous recherchons une personne ayant un CAP en menuiserie d'agencement et quelques années d'expérience dans le domaine.
Le poste nécessite une personne rigoureuse, soignée, et méticuleuse avec un bon esprit d'équipe.
Nous concevons du mobilier pour les commerces de restauration (comptoir, arrière bar, table, cave à vins réfrigéré ...) et bureaux de tabac (cave à cigares, mobilier tabac, cigarettes électroniques...).

Déplacement ponctuel pour la pose en chantier en région parisienne et France.

Le contrat de travail peut être évolutif.

Prise poste début Septembre.

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Menuiserie bois de placage - Souhaité
  • Menuiserie bois massif - Souhaité
  • Article de mobilier - Souhaité
  • Réaliser des opérations de vernissage - Souhaité
  • Monter du mobilier - Souhaité
  • Réaliser un gabarit - Souhaité
  • Débiter des pièces de rotin ou de bois - Souhaité
  • Réaliser des menuiseries extérieures - Souhaité
  • Réaliser des menuiseries - Souhaité
  • Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement - Souhaité
  • Assembler des sous-ensembles par procédé mécanique - Souhaité
  • Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon compétences
 
 
 
 
 
 
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