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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Médiateur / Médiatrice (H/F), Hauts-de-Seine (92), 92230

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 14/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 36 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161PGPK
 
 

Médiateur / Médiatrice (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
La Ville de Gennevilliers, commune de 48 000 habitants, porte l ambition d inventer un nouvel art de vivre populaire pour et avec les habitants.

Transition écologique, éducation, émancipation, solidarité nous animent.

Premier port fluvial de France et forte de ses 41 000 emplois, la ville de Gennevilliers est parmi les plus dynamiques des Hauts-de- Seine.

Facilement accessible en transport en commun (Métro, RER, tramway), à 10 minutes de Paris.
Description du poste
 
Contrat adultes relais de 36mois

Au sein de la Direction de la citoyenneté et de la cohésion sociale :

- 3 services : Prévention-sécurité, Égalité femmes-hommes /lutte contre les discriminations, Initiatives citoyennes.
- 3 Centres sociaux et culturels.

VOTRE CONTRIBUTION AU SEIN DE NOTRE COLLECTIVITÉ

En tant que médiateur-trice, vous assurez les missions suivantes :

- Assurer une présence sociale dans l'espace public, aux abords des collèges et dans les quartiers de la ville afin de prévenir les éventuelles tensions.
- Mettre en ?uvre des activités supports à la médiation sociale : projets de prévention avec les partenaires socio-éducatifs.
- Aux abords des collèges, assure une présence effective afin de prévenir et gérer les situations conflictuelles, favoriser le dialogue, informer, orienter et rassurer.
- Lors des déambulations dans l'espace public, faire remonter au coordinateur les problématiques constatés, communiquer sur les actions et les évènements du territoire.
- Développer au quotidien des contacts réguliers avec des acteurs locaux (gardiens d'immeubles, commerçants, centres sociaux) et la population.
- Rendre compte de son activité.
- Favoriser les projets collectifs, des supports de médiation sociale en direction des jeunes.
- Animer les modules éducatifs et assurer des accompagnements individualisés de jeunes accueillis au Fil continu.

NOUS SOMMES FAITS POUR COLLABORER

Conditions de recrutement : Avoir plus de 26 ans - résider en quartier prioritaire - être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé.

Vous disposez de connaissances sur les structures d'insertion et d'accès au droit ainsi que sur les structures associatives, du domaine de la prévention, la sécurité. Vous disposez de connaissances en gestion de conflit et vous êtes diplomate. Vous aimez travailler en équipe.
Ce poste est fait pour vous !

Horaires : 37H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
  • Organiser une médiation sociale - Souhaité
  • Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation, ... - Souhaité
  • Accueillir, orienter, informer une personne - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération rémunération stat
 
 
 
 
 
 
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