MEDECIN H/F COORDONNATEUR en CDI 60% (H/F)

Orsac Mont-Fleuri de Grasse (06) est un établissement accueillant une Clinique de Médecine physique de rééducation fonctionnelle et de réadaptation, labellisée par l'ARS dans le système nerveux et l'appareil locomoteur, ainsi qu'un EHPAD, Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, la Résidence L'Air du Temps.

ORSAC Mont Fleuri de Grasse (06) comprenant la clinique de Médecine physique et de réadaptation ainsi que l'Air du Temps, son EHPAD, recherche un médecin coordonnateur (H/F) pour un poste en CDI à temps partiel à 60%.
Le médecin coordonnateur intégrera donc une équipe médicale composée de plusieurs spécialistes.

Descriptif du poste :

Le Médecin Coordonnateur :
- Assure la qualité de la prise en charge aux niveaux institutionnel et du personnel médical ;
- Encadre l'équipe soignante sur le plan médical ;
- Élabore, en lien avec l'IDEC et le concours de l'équipe soignante, le projet de soins puis coordonne et évalue sa mise en ?uvre ;
- Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution ;
- Préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement.
- Evalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins ;
- Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins ;
- Contribue, auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement, à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, des produits et des prestations qui seraient inscrits sur la liste mentionnée à l'article L. 165-1 du code de la sécurité sociale ;
- Contribue à la mise en ?uvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement ;
- Elabore un dossier type de soins ;
- Etablit avec le concours de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale qu'il signe conjointement avec le directeur de l'établissement ;
- Donne un avis sur le contenu et participe à la mise en ?uvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement, d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels ;
- Collabore à la mise en ?uvre de réseaux gérontologiques coordonnés ;
- Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins.

Profil :

Médecin inscrit ou inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins en France et idéalement titulaire d'un DESC de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou encore d'un DU de médecin coordonnateur d'EHPAD, vous avez une expérience significative en gériatrie.
Vous êtes force de proposition, fédérateur auprès des équipes soignantes, et à l'écoute des collaborateurs.
Vos qualités relationnelles, votre capacité à intégrer et à faire progresser vos équipes, seront vos atouts pour réussir.
La qualité de l'accompagnement repose sur la relation d'écoute et de confiance que vous entretenez quotidiennement avec les résidents, leurs familles et les équipes soignantes.

Statut Cadre.
Rémunération : Selon profil et expérience.
CCN51.

Vous souhaitez intégrer une structure humaine aux fortes valeurs d'engagement et de solidarité pour donner du sens à votre c?ur de métier, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV accompagné de votre lettre de motivation par e-mail : assistante.direction@orsac-montfleuri.fr

Horaires : 20H30 Travail en journée

Formations

Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Rémunération Selon CCN51, prof