MECANICIEN/MECANICIENNE ENGIN AGRICOLE (H/F)

Vos missions:
Vous serez en charge de la maintenance des coupeuses de canne et tracteurs agricoles de la marque John DEERE

* Montage de matériels neufs
* Entretien courant (vidanges, graissages, purges, contrôles...) d'engins ou autres matériels
* Diagnostic de panne (valise) pouvant être d'origine hydraulique, pneumatique, électrique, mécanique
* Remise en état, par échange ou par réparation de pièces, des organes, équipements ou éléments défectueux
* Réglages, mises au point, essais
* Rédaction de fiches techniques d'intervention

Vous pouvez le cas échéant être amené(e) a vous déplacer en Guadeloupe également

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Fonctionnement des engins agricoles - Souhaité
• Pneumatique - Exigé
• Circuits hydrauliques - Exigé
• Principes de fonctionnement d'un moteur - Souhaité
• Technologie des équipements électroniques - Souhaité
• Logiciel de détection de panne - Souhaité
• Technologie des équipements électriques - Souhaité
• Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation - Souhaité
• Réaliser les essais de fonctionnement - Souhaité
• Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel - Souhaité
• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Exigé
• Entretenir un équipement, une machine, une installation - Souhaité
• Réparer un équipement, une machine, une installation - Exigé
• Monter et installer les éléments ou sous-ensembles de l'équipement industriel - Souhaité
• CACES - Exigé
• Polyvalence et facilité d'adaptation - Souhaité
• connaissances de la marque John Deere - Souhaité
• connaissances tracteurs et coupeuses de canne - Souhaité
• maitrise de l'informatique et outil diagnostic - Souhaité

Langues

Français - Souhait?

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération à négocier suivant profil