Mécanicien / Mécanicienne de véhicules de transport en comm (H/F)

Cabinet de Recrutement tous secteurs d'activité, tous métiers CDI, CDD

Vous intégrez le service d'atelier mécanique composé de 2 personnes, en qualité de Mécanicien H/F.

Vos Missions :
Participer à la maintenance préventive des véhicules et des matériels et les contrôler ( suivi du planning, entretien préventif, révisions, contrôles périodiques et diagnostics à l'aide de matériel électronique, remplir les ordres de réparation et le dossier maintenance préventive).
Participer à la maintenance curative des véhicules (définir les actions à réaliser, préparer les véhicules pour le passage aux Mines, veiller au respect des échéances d'étalonnage des éthylotests anti démarrage, des chronos tachygraphes et des limiteurs de vitesse, effectuer les relevés des compteurs véhicules, renseigner les ordres de réparation, détecter l'origine des pannes, assurer les dépannages).

Vos conditions de travail :
Temps plein : 35h du lundi au vendredi.
Horaires : soit du matin 6h-14h, soit de l'après-midi 14h-20h
Possibilité de dépannage sur routes mais très ponctuels.
Astreinte toutes les 7 semaines
Convention collective interurbaine

Le profil recherché :
De formation BEP ou BAC PRO Mécanique, vous allez renforcer une équipe en place en mettant en pratique vos compétences en mécanique PL ou Car.
Vous possédez des compétences techniques complémentaires en électricité niveau II et Hydraulique.

Votre rigueur et le respect des consignes sont aussi les qualités qui vous permettront de réussir dans cette fonction.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Procédures d'entretien de véhicules - Exigé
• Intervention de service rapide - Souhaité
• Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs - Exigé
• Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 23712,00 Euros à 27872,00 Euros sur 13 mois