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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Manipulateur / Manipulatrice en radiologie médicale (H/F), Manche (50), 50100

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 01/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160SFHX
 
 

Manipulateur / Manipulatrice en radiologie médicale (H/F)

Description du poste
 
Descriptif des Missions principales :
- Réaliser des examens diagnostiques et interventionnels (examens cardiaques au scanner et à l'IRM, biopsies, IRM mammaires, stéréotaxie en mammographie, infiltrations, examens radiologiques avec produit de contraste).
- Une équipe non sectorisée : tous les manipulateurs peuvent exercer les modalités souhaitées selon les disponibilités de formation.

Le service dispose d'un plateau technique très intéressant :
- 3 scanners, dont un installé en 2022, et 2 autres en remplacement prévisionnel pour 2023 équipés de lève malades. (1 sur les urgences et 1 sur du programmé)
- 1 IRM 100% publique, et 1 en GIE.
- 3 salles de radiologie standard.
- 1 salle de radiologie d'urgence.
- 1 salle de coronarographie.
- 1 salle de mammographie avec changement de la machine fin 2023. (Une seconde salle de mammo prévue pour 2024 sur le site de Valognes)
- 1 panoramique dentaire.
- 1 salle de cone-beam.
- 3 salles d'échographie.

Compétences attendues :
- Rigueur
- Esprit d'équipe
- Organisation
- Dynamisme
- Bon relationnel

Diplôme requis :
- DE et DTS de manipulateur en électro-radiologie

Postes :
- Disponibles dès maintenant.
- Temps plein ou temps partiel
- CDI, Mutation, Détachement

Renseignements : Stéphanie PLANCQUE : stephanie.planque@ch-cotentin.fr
Candidatures (lettre de motivation + CV) : recrutement@ch-cotentin.fr

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Selon expérience
 
 
 
 
 
 
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