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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Manager - Responsable commercial en immobilier (H/F), Vendée (85), 85100

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 01/09/2023
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 160TMFJ
 
 

Manager - Responsable commercial en immobilier (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Au delà d'une agence immobilière physique, PARTENAIRE IMMOBILIER est un véritable incubateur pour professionnels de l'immobilier en reconversion.
PARTENAIRE IMMOBILIER forme, accompagne, entraîne, les consultants immobilier en devenir.
Grâce aux outils, aux méthodes, aux process développés depuis plusieurs années, les consultants immobilier deviennent de vrais professionnels au service de leurs clients.
Le tout avec un esprit d'équipe favorisant les synergies entre consultants
Description du poste
 
Votre agence PARTENAIRE Immobilier des Sables d'Olonne RECRUTE un(e) Manager/Responsable commercial(e)

Vous êtes un(e) consultant(e) immobilier confirmé(e) et vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre pédagogie commerciale et votre travail en équipe ?
Vous avez au moins 4 années d'expériences en transaction immobilière ? Titulaire d'un BTS Professions Immobilières ?

C'est le profil idéal pour prendre le leadership de notre équipe commerciale basée aux SABLES D'OLONNE

En partenariat avec le Directeur, vous serez amené à piloter l'équipe commerciale :

- Animer et développer une dynamique de groupe
- Intégrer, former et entraîner les nouveaux consultant(e)s en immobilier
- Les accompagner dans la réalisation de leurs objectifs
- Animer les réunions et assurer un suivi individuel
- Assurer un soutien logistique, administratif et juridique
- Mise en place de relations régulières avec les différents partenaires gravitant autour de l'immobilier (courtiers, géomètres, diagnostiqueurs, )

Vous serez le(la) partenaire, le(la) référent(e) pour l'ensemble de l'équipe commerciale que vous animerez et conseillerez au quotidien.
Au-delà de maîtriser parfaitement la transaction immobilière, vous devrez animer, motiver, transmettre et faire progresser les consultant(e)s en immobilier en fonction de leurs objectifs. Vous aurez donc besoin de faire preuve d'écoute, d'adaptabilité, de leadership, de persévérance, et d'un esprit d'équipe hors du commun.

Vous bénéficierez évidemment d'une formation en management commercial en immobilier.

PARTENAIRE Immobilier c'est :

Une agence physique
Située sur un axe stratégique et accessible aux SABLES D'OLONNE, avec espace de co-working, accueil client, kitchenette, vitrine, l'agence est le lieu des rencontres et des échanges avec les clients et les collègues.

De la formation
Il n'existe pas de doctorat en immobilier. Notre formation initiale de 2 mois pour les consultant(e)s en immobilier n'est pas simplement axée sur la théorie. Beaucoup de pratique, des mises en situation, cette formation est dispensée en présentiel.

Un accompagnement quotidien
Notre accompagnement s'adapte au profil de chaque consultant(e) en immobilier. Il s'agit d'un accompagnement commercial mais aussi administratif, juridique, humain pour atteindre une autonomie, des objectifs et une performance qui leur correspond.
Il est hors de question de les laisser seul et l'accompagnement durera tout au long de leur carrière.

Et bien plus encore, mais pour le savoir : Contactez-nous au 02 51 23 52 02 ou à agence@immopartenaire.com

Profil recherché
 

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Fiscalité - Souhaité
  • Méthodes de transaction immobilière - Exigé
  • Prospecter des biens immobiliers, des terrains - Souhaité
  • Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien - Souhaité
  • Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés - Souhaité
  • Animer, coordonner une équipe - Souhaité
  • Travail en équipe - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération N/A
 
 
 
 
 
 
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