Le McDonald's de Clisson recherche son futur Manager en Formation H/F (Responsable de Zone ou Assistant Manager)
Vous assistez le Manager dans le cadre de ses responsabilités. Vous orientez au quotidien le travail d'une équipe de 5 à 10 équipiers sur une zone de travail en les conseillant afin de contribuer à l'atteinte d'un haut niveau de sécurité alimentaire, de qualité, de propreté, de service et d'accueil.
Voici les missions qui vous seront confiées :
1) Contribution à la satisfaction des clients :
- Prise en charge du client en veillant à son entière satisfaction
- Participation aux services
- Vérification de l'excellent service en termes d'accueil et de satisfaction client
2) Soutien opérationnel au Manager :
- Gestion d'une équipe de 5 à 10 équipiers
- Préparation de la zone de travail dont vous aurez la responsabilité
- Vérifications relatives aux points de contrôles HACCP
- Transmission des connaissances et formation opérationnelle des employés
- Gestion des stocks
- Vérification du respect des procédures de propreté et d'hygiène
- Vérification de la présence et du bon fonctionnement des différents équipements et signalement de toute anomalie
Nos + :
- 11,96e brut de l'heure + prime de coupure, prime de blanchissage, avantages repas McDo
- Aide de 400? pour financer le permis, aide pour la garde d'enfants et pour la cantine
- CDI ou CDD de 2h minimum à 30h par semaine selon vos disponibilités
- 2 jours de repos CONSÉCUTIFS par semaine
Si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter ! Postulez en restaurant ou envoyez votre CV sur
contact-recrutement@human-recherche.frHoraires : 30H Travail le week-end
Compétences
- Planning du personnel - Souhaité
- Suivre l'activité d'un établissement touristique - Souhaité
- Assurer un service après-vente - Souhaité
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
- Piloter une activité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 11,96 Euros