Maçons (H/F)

Qui sommes-nous ?
Nous sommes un groupe régional de travail temporaire reconnu sur son territoire : le grand Sud-Ouest.

Qualité, Réactivité et Proximité sont les clés de nos succès passés et à venir. Tout est tourné vers ces trois piliers qui permettent de nouer des relations durables avec nos clients et nos salariés intérimaires.

Votre agence Yes! Intérim LIMOUX recherche pour son partenaire des : Des Maçons (H/F) en contrat intérim sur le secteur de Carcassonne

Vos missions :
- Mettre en ?uvre des structures horizontales (fondations, chapes)
- Assembler et positionner des éléments d'armature de béton, fabriquer et poser des coffrages bois traditionnel
- Fabrication de béton et autres mortiers
- Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc)
- Passer des gaines de réseaux électriques dans des conduits
- Pose de carrelage, placo, peinture et autres


Profil recherché :
- Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire
- Vous êtes motivé(e), autonome et rigoureux(se)

Durée du contrat : Minimum 3 mois de missions en intérim
Début du contrat : Poste à pourvoir dès à present !

Vos avantages Yes! :
- Contrat 35h/semaine avec salaire + 10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés
- Panier repas selon Convention Collective de l'entreprise utilisatrice
- Trajet et transport selon la zone définie par l'entreprise utilisatrice
- Mutuelle Interimaire
- Aides et services dédiés du FASTT : logement, garde d'enfant, déplacement
- Comité d'entreprise Yes !
- CET 7%


Poste à pourvoir dès aujourd'hui !
On attend votre CV !

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Terrasser et niveler la fondation - Souhaité
• Appliquer les mortiers - Souhaité
• Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés - Souhaité
• Réaliser des enduits - Souhaité
• Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros à 14,2 Euros