Maçon-monteur industriel / Maçonne-monteuse industrielle

Sous le contrôle de votre chef de chantier et en respectant ses instructions, vous aurez en charge de réaliser des travaux de maçonnerie dans le domaine industriel.

Ce recrutement est ouvert à tout candidat, sans condition de formation ni d'expérience, via la processus de recrutement par simulation (MRS) en 3 étapes obligatoires :

1 / Participation à une réunion d'information : le Vendredi 22 septembre à l'entreprise.
2 / Évaluation des habiletés professionnelles : Lundi 25 ou Mardi 26 Septembre au choix.
3 / Entretien de motivation pour les candidats validés : date à définir.

L'entreprise propose tout type de contrat selon les profils et souhaits du candidat : CDI / CDD / Contrat d'apprentissage / CDI intérimaire et assure l'apport théorique, l'accompagnement à la prise de poste et l'évolution dans l'emploi.

Pas de grand déplacement à prévoir : les chantiers se situent dans un rayon de 2 heures autour de Fresse / Melle.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Règles de sécurité - Souhaité
• Techniques de montage de banches - Souhaité
• Coffrer des ouvrages en béton - Souhaité
• Couler des ouvrages en béton - Souhaité
• Décoffrer des ouvrages en béton - Souhaité
• Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier - Souhaité
• Préparer du matériel en prévision d'un travail - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon convention collective