Présentation de l'entreprise
L'entreprise de maçonnerie Benoît LECLUZE, située au 2 Z.A Les Prémesnils à QUETTREVILLE SUR SIENNE (50660), est en activité depuis 19 ans. C'est une entreprise familiale, composée de 9 salariés. Elle est spécialisée dans les travaux de rénovation (maçonnerie de pierre), et réalise également des chantiers neufs tels que construction, extension d'habitation, et effectue d'autres petits travaux de maçonnerie (clôture, terrasse...).
Description du poste
Recherche maçon(ne) qualifié(e) dans le travail de la pierre, dans la rénovation de maisons et bâtiments anciens
- Etre autonome, soigneux, sérieux,
- Aimer le travail en équipe, savoir animer une équipe,
- Assurer la gestion de son temps et l'organisation de son activité sur le poste de travail,
- Savoir coordonné le chantier.
Le rayon d'intervention est aux alentours de 20km du siège de l'entreprise
Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Terrasser et niveler la fondation - Exigé
- Coffrer des ouvrages en béton - Souhaité
- Réaliser et lisser les joints - Souhaité
- Réaliser des travaux de déconstruction - Souhaité
- Appliquer les mortiers - Exigé
- Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres - Souhaité
- Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés - Exigé
- Réaliser des enduits - Exigé
- Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...) - Souhaité
- Transmettre une technique, un savoir-faire - Souhaité
- Adapter et optimiser sa pratique aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) - Souhaité
- Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité - Souhaité
- Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton - Exigé
- Mettre en place les éléments porteurs et verticaux - Souhaité
- Monter ou démonter un échafaudage - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération salaire selon compétences