Juriste Chargé de conformité (H/F)

Nous recherchons un(e) Juriste Chargé(e) de Conformité assurances en CDI pour rejoindre Thélem assurances basé à Chécy (proche Orléans).

Vous serez rattaché(e) au responsable Juridique et Conformité. A l'occasion de missions transverses, vous aurez à collaborer avec le Service Maîtrise des Risques Opérationnels et les différentes équipes métiers de l'entreprise (que vous assistez et conseillez).

Vos missions :
- Participer aux ateliers de cotation des risques de non-conformité et assurer le suivi des plans d'actions métiers dans un objectif de maîtrise de ces risques,
- Suivre la réalisation des recommandations internes et analyser le résultat des contrôles portant sur les risques de non-conformité.
- Réaliser des contrôles sur le périmètre de la Conformité (réalisation, formalisation et analyse),
- Participer aux audits de conformité des délégataires de Thélem assurances (analyse des pièces soumises, interviews, rédaction des rapports et suivi des recommandations émises).
- Assurer une veille active sur votre périmètre métier et réalisez des bulletins de veille réglementaire.
- Réaliser des analyses d'impacts des évolutions réglementaires majeures impliquant des actions de mise en conformité.
- Assurer un rôle de sensibilisation/formation sur les sujets de conformité auprès des différentes équipes et de la direction de l'entreprise.

Vous intervenez en tant que back up de vos collègues du service afin d'assurer une continuité d'activité et une bonne répartition des missions

Horaires : 37H45 Travail en journée

Compétences

• Techniques pédagogiques - Souhaité
• Droit et réglementation des assurances - Exigé
• Faire du conseil juridique - Exigé
• Veiller à la sécurité juridique d'une entreprise - Exigé
• Conseiller, accompagner une personne - Souhaité
• Réaliser une veille documentaire - Exigé
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Exigé
• Communiquer à l'oral en milieu professionnel - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 30000,00 Euros sur 13 mois