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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Intervenant.e Danse enfants, adolescents et adultes (H/F), Côte-d'Or (21), 21320

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 04/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160XGFS
 
 

Intervenant.e Danse enfants, adolescents et adultes (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
L'AGORA est une structure associative (association de loi 1901) qui porte et qui gère le Centre Social agréé par la CAF, créée en 1974 qui intervient sur un territoire en milieu rural. Ce territoire compte 47 communes représentant près de 8100 habitants.
Description du poste
 
L'association L'Agora gère un Centre Social basé à Pouilly-en-Auxois. Son territoire d'intervention est celui de la Communauté de Communes Pouilly-en-Auxois / Bligny-sur-Ouche. L'association propose aux habitants du territoire différentes activités sportives, de loisirs et culturelles.
L'association L'Agora recrute un intervenant.e pour encadrer les cours de DANSE qui se déroulent dans le Centre Social.
Sous la responsabilité de la directrice de l'association L'AGORA, l'intervenant.e a pour missions :
D'accueillir et d'être à l'écoute des adhérent.es du Centre Social ;
D'encadrer les cours de danse en s'adaptant au groupe d'adhérent.es avec
comme objectif l'élaboration d'un Gala de Danse de fin d'année ;
De faire le lien entre les adhérent.es et l'équipe salariée de l'association ;
De participer à la communication du centre social en étant relai auprès des adhérent.es ;
De participer et contribuer à l'animation globale du Centre Social.
Le Centre Social est aussi à la recherche d'un.e intervenant.e pour encadrer les cours de step et de renforcement musculaire (tous les mardis soirs).

Horaires : 7H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Techniques pédagogiques - Souhaité
  • Danse jazz, modern'jazz - Souhaité
  • Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques - Souhaité
  • Etre à l'écoute des adhérent.es - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Convention Collective ELISFA
 
 
 
 
 
 
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