Instructeur habitat parc privé (H/F)

CONTEXTE :
La Direction de l'Habitat et de la Politique de la Ville assure la mise en oeuvre de la délégation des aides à la pierre de l'Etat et de l'Anah, ainsi que la définition et la mise en oeuvre de la politique publique communautaire en faveur de l'habitat.
Depuis la signature de la convention de délégation de compétence de type 3 au 1er janvier 2022, la CAPB assure l'instruction des demandes de subventions.
De plus, dans le cadre de ses politiques publiques en faveur de la transition énergétique et de l'habitat, la collectivité a décidé de mettre en place un règlement d'intervention complémentaire.
Il est donc nécessaire de compléter l'effectif en matière d'instruction des aides à la pierre.

MISSIONS ET ACTIVITES :
Dans le cadre de la politique locale de l'habitat et de la délégation des aides à la pierre, l'instructeur :
- réalise l'instruction technique, financière et administrative des dossiers de subventions (travaux, ingénierie), notamment via le service en ligne. Dans le cas des copropriétés, l'instructeur assure le suivi complet du montage du dossier (éligibilité, dossier technique global, complétude, etc.), en lien avec les opérateurs, avec lesquels il peut être amené à participer à des réunions techniques de suivi ;
- assure le suivi des dossiers jusqu'à leur solde : forclusion, recours, information des notaires, etc
- contrôle sur place la réalisation des travaux subventionnés et la décence ;
- informe le public via la permanence téléphonique et la boîte mail fonctionnelle ;
- réalise l'instruction technique, financière et administrative des dossiers de subventions de la Communauté d'agglomération ;
- participe à la préparation et tenue du tableau de bord des commissions ;
- participe à la préparation des commissions locale d'amélioration de l'habitat et à la préparation des rapports au Conseil permanent de la CAPB ;
- participe aux réseaux techniques des instructeurs et aux réunions internes ;
- participe à la réalisation des bilans d'activités en lien avec la chargée de mission et la cheffe de service ;
- assure le suivi des courriers, notes et procédures en lien avec le Service administratif et financier ;

QUALIFICATIONS / EXPERIENCES :
- Bac ou BAC +2
- Connaissance globale des politiques du logement ;
- Connaissance de la réglementation Anah en vigueur ;
- Capacité de conseil aux particuliers sur les dispositifs les plus adaptés à leur situation ;
- Connaissance et maîtrise des outils informatiques liés à l'activité (Applications Op@l et infocentre), Maîtrise de word et excel ;
- Savoir rendre compte ;
- Rigueur et organisation, discrétion, goût du terrain ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Savoir recevoir du public, échanger avec les pétitionnaires ;
- Savoir écouter, reformuler et faire preuve de pédagogie.

CARACTERISTIQUES DU POSTE :
- Cadre d'emploi des Adjoints administratifs territoriaux ;
- Emploi permanent à temps complet ;
- Recrutement par voie statutaire ;
- Lieu de travail : Poste basé au siège de la Communauté d'Agglomération Pays Basque à Bayonne
- Permis B obligatoire.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

• Politiques publiques - Souhaité
• Définir ou promouvoir une stratégie de développement local - Souhaité
• Monter un dossier de financement - Souhaité
• Maîtrise de word et excel - Exigé
• Applications Op@l et infocentre - Exigé
• Connaissance de la réglementation Anah en vigueur - Exigé
• Connaissance globale des politiques du logement - Exigé

Rémunération Mensuel de 1950,00 Euros sur 12 mois