Installateur de climatisation (H/F)

SERVICE INTERIM, l'un des acteurs majeurs du travail temporaire d'insertion à La Réunion, répond, depuis 1999, à un véritable besoin des entreprises et des candidats dans tous les secteurs d'activités de l'Île ; sa finalité sociale se trouve au c?ur de ses valeurs : de simplicité, de proximité, d'humanité, d'excellence et de solidarité. Sa devise : agir, accompagner et réussir.

Service Intérim recrute pour le secteur du Tampon :

Un installateur de climatisation H/F

Sous la responsabilité d'un Responsable d'Équipe, vous ?uvrez en véritable professionnel sur des travaux d'installations climatiques.
Vous intervenez chez nos clients sur les systèmes de climatisation (détente directe, traitement d'air).
Garant de la satisfaction clients, vous :
- Participez au briefing du chantier en présence des autres collaborateurs de terrain (présentation des plans/schémas, repérage, prise en compte du matériel nécessaire),
- Procédez à l'installation du matériel,
- Contrôlez le bon fonctionnement des équipements et vous vérifiez leur conformité aux normes,
- Finalisez votre intervention en expliquant au client comment fonctionnent les nouveaux équipements.

De formation technique type Monteur dépanneur en climatisation, Installateur en froid, CAP/BAC PRO métiers du froid, BTS fluides, énergie, environnement vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes autonome et rapide dans la compréhension et l'exécution. Rigoureux et méticuleux, vous aimez le travail en équipe.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques - Souhaité
• Contrôler l'étanchéité - Souhaité
• Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne - Souhaité
• Réparer un équipement, une machine, une installation - Souhaité
• Réaliser un diagnostic technique - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 12,00 Euros à 15,00 Euros