Ingénieur / Ingénieure méthodes et process

Au sein de notre service Technique, vous contribuez à l'activité de l'entreprise.
Vous assurez les missions suivantes :

- Rédiger des notes techniques et des rapports techniques,
- Assurer la relation technique avec le client/fournisseurs,
- Rédiger des spécifications d'approvisionnement,
- Participation aux visites techniques chez les clients,
- Développer et améliorer les procédés,
- Développer des nouveaux produits,
- Améliorer les produits existants,
- Contribuer aux actions de qualification des produits,
- Rechercher et sélectionner des prestataires,
- Participer aux présentations techniques auprès des clients,
- Concevoir des tests,
- Participer aux expertises site.

Doté(e) au minimum de 4 à 5 ans d'expérience, vous avez des compétences en développement, conception, matériaux, fabrication et procédés de mise en ?uvre.

Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe, ce qui vous permettra de travailler efficacement avec nos différents services : bureaux d'études, production, achat, projet...

Vous assurez des reportings réguliers auprès de votre responsable pour faire l'état des avancements terrain et de vos résultats.

Salaire : à négocier selon votre profil et expérience + restaurant d'entreprise + mutuelle + indemnités kilométriques + intéressement + RTT + coin sportif.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Procédures de fabrication - Souhaité
• Concevoir des procédures de fabrication - Souhaité
• Élaborer un dossier d'industrialisation - Souhaité
• Élaborer des processus et des modes opératoires techniques - Souhaité
• Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation - Souhaité
• Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement - Souhaité
• Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue - Souhaité
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Souhaité
• Excel - Exigé
• Logiciels CAO - Exigé
• Logiciels GPAO - Exigé
• Word - Exigé

Langues

Anglais - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon votre profil et expérience