Ingénieur / Ingénieure géotechnique (42) (H/F)

Neptune RH est un cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement d'experts, de cadres et de dirigeants depuis 2002.

Notre client est un bureau d'études géotechniques en plein développement, implanté entre Saint-Etienne et Lyon. Il intervient sur des chantiers phares dans la région et est reconnu pour son expertise technique.

Equipe soudée, composée de deux co-dirigeants, de 4 sondeurs, 1 technicien, de 3 ingénieurs

Votre rôle principal sera de gérer l'ingénierie des chantiers d'études de sols de projets variés d'infrastructures et bâtiments.
Les projets peuvent varier d'une simple villa à des plateformes de plusieurs hectares vous permettant ainsi d'avoir une diversité dans votre travail au quotidien.

Vous vous appuierez sur les relevés de terrain transmis par les sondeurs pour dépouiller les résultats d'essais géotechniques. Par la suite, vous rédigerez les rapports d'études de missions type G1, G2AVP, G2PRO et G5 qui définiront les conditions de réalisation de l'ouvrage en fonction des contraintes perçues du terrain. Après relecture, ceux-ci seront transmis aux Maitres d'Ouvrage et Maitres d'?uvre. Vous aurez aussi la possibilité de réaliser des missions de suivi de chantier du type G3 et G4.

Pour mener à bien vos missions, un master 2 ou un diplôme d'ingénieur dans le domaine de la géotechnique est requis.
Notre client recherche un profil opérationnel rapidement c'est pour cela qu'une expérience d'au minimum 3 ans sur un poste similaire en bureau d'études géotechnique sera exigée.
Vous maitrisez tout ou une partie des logiciels suivants (formation interne possible) : GEOFOND, GEOSTAB, GEOMUR, KREA, FOXTA et AUTOCAD.
Une expérience dans la tenue d'essais en matériels manuels (plaques, Panda) serait un atout.
Une connaissance éventuelle des sujets d'aléas miniers liés au PPRM ligériens serait appréciée.
Vous êtes reconnu(e) par vos capacités à prendre des initiatives, par votre curiosité, vos aptitudes d'adaptabilité, de relations clients/partenaires, de communication et vous savez rendre des comptes.
Le permis B est indispensable pour ce poste. Des déplacements sont à prévoir ponctuellement, pour cela un véhicule de service sera mis à votre disposition.


- PME dynamique en mode "start up de la géotech"
- Communication directe avec l'ensemble de l'équipe
- Souplesse d'organisation en fonction de vos besoins
- IPhone et PC à usage professionnel et privé
- Intéressement et Plan Epargne Entreprise
- Prime d'été selon la convention de la Syntec
- Votre ouverture d'esprit, votre disponibilité, votre implication seront récompensées

- Une bonne cohésion d'équipe renforcée à travers deux journées ludiques annuelle

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Planifier des opérations de chantier - Souhaité
• Apporter un appui technique aux équipes de chantier - Souhaité
• Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants - Souhaité
• Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
• Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 30000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 mois