Ingénieur(e) / Technicien(ne) commissioning (H/F)

Née à la croisée des chemins d'une entreprise de travail temporaire et d'entrepreneurs ambitieux, CDI Flex' a toujours assumé ce qu'elle était : une solution innovante et locale.

Nous répondons aux besoins de recrutement et de gestion salariale auprès d'entreprises qui souhaitent bénéficier d'une solution sur mesure. Complémentaire au travail temporaire, le travail à temps partagé est plus flexible et surtout sécurisant pour les collaborateurs délégués.

Nos équipes au service de votre entreprise ?uvrent quotidiennement pour vous apporter un service qualitatif, à hauteur de vos exigences, centré sur vos besoins. Rejoindre l'aventure CDI Flex', c'est s'inscrire dans une démarche innovante mais aussi offrir à tous ses salariés la stabilité de l'emploi. Rejoindre l'aventure CDI Flex', c'est aussi faire partie d'un réseau, d'une entreprise à taille humaine, résolument attachée au bien-être au travail et à la promotion de la compétence et de la performance.

Vous devrez réaliser le pré-commissioning, le commissioning et la mise en service de l'installation jusqu'à la réception finale de l'équipement par le client en respectant le planning et l'application des règles de sécurité et standards de la société sur le chantier :

La préparation du démarrage des équipements afin que l'intervention sur site soit efficace, sans difficultés et sécurisée, en élaborant un plan sécurité, en veillant à la disponibilité des utilités et à l'application des procédures de pré-commissioning / commissioning et en construisant un planning global du déroulé du démarrage.
La gestion des sous-traitants sur site dans le respect des règles de sécurité et des procédures.
La réalisation du démarrage des équipements sur site dans le respect du planning, des règles de sécurité et des procédures, en assurant un suivi technique (notamment mécanique, électrique, automatisme, instrumentation) du démarrage.
La formation des clients et exploitants en particulier sur les volets de maintenance et troubleshooting des équipements installés afin de s'assurer de la bonne prise en main de ceux-ci et de réduire les risques d'insatisfaction.
Assurer un suivi après la mise en service de la station : support technique, service après-vente, astreintes et maintenance sur site auprès des clients.

DÉPLACEMENTS EN FRANCE LA MAJORITÉ DU TEMPS.

De formation technicien(ne) type BTS CIRA OU licence dans le domaine de l'électrotechnique, l'instrumentation ou l'automatisme avec 5 ans d'expérience dans la mise en service / maintenance OU ingénieur(e) (école d'ingénieur ou Master) spécialité électrotechnique, instrumentation ou automatisme avec 3 ans d'expérience dans la mise en service d'installations industrielles.

Maîtrise de la lecture de plans mécaniques / électriques / PID, des analyses organiques et fonctionnelles.
Connaissances en instrumentation et boucles de régulation type PID et techniques générales (mécanique, mécanique des fluides, électricité basse tension).
La connaissance en programmation d'automates type Siemens sera très appréciable.
Capacité à reporter les anomalies, les points sécurité, et les points bloquants d'avancement projet ; gestion des situations demandant une forte réactivité tout en conservant une bonne capacité d'analyse afin de prendre des décisions.
Capacité de rédaction.
Connaissance du domaine du gaz.
Niveau d'anglais a minima intermédiaire (capacité à interagir avec un client ou des fournisseurs).

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Langues

Anglais - Exig?
Rémunération Annuel de 30000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois