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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Ingénieur(e) référent(e) en géotechnique (H/F), Vendée (85), 85260

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 29/08/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 160PQQW
 
 

Ingénieur(e) référent(e) en géotechnique (H/F)

Description du poste
 
Nous recrutons au sein de notre cabinet d'études environnemental, un ingénieur référent technique autonome en géotechnique réalisant des études de sol G2 à G5 dans la région Pays de Loire et alentours. Vous manager plusieurs techniciens et vous avez en charge, en toute autonomie, la réalisation des rapports de type G2 à G5 orientés vers les constructions de bâtiments et l'aménagement. L'expérience dans un domaine similaire est indispensable, ainsi que l'utilisation des logiciels GEOFOND, TALREN, JEAN LUTZ.
Vous entrez dans une entreprise dynamique et de taille familiale avec des activités diversifiées (sites et sols pollués, environnement).
Dans notre société en développement, les possibilités d'évolution sont importantes en France (jusqu'à devenir chef d'agence) et aussi à l'étranger. Nous ne souhaitons pas rattacher le poste a une agence en particulier car nous sommes ouverts à tout type de travail (présentiel - télétravail) et de prétention salariale. Si le poste vous intéresse, envoyer nous votre CV à jour et vos exigences salariales étudiées suivant votre profil (savoir être et savoir-faire) à l'adresse : gtamisier@flicadegeau.com

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Géotechnique - Souhaité
  • Interpréter les relevés géologiques de sols, sous-sols, roches et étudier les caractéristiques (étendues, compositions, géométrie, ...) - Souhaité
  • Établir des résultats d'analyses et de mesures - Souhaité
  • Contrôler la qualité et la conformité des process - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Annuel de 40000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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CarriereOnline appartient au réseau ParuVendu
 
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