Ingénieur Développement Logiciel Embarqué (H/F)

La société BH Technologies, entreprise Grenobloise créée en 1998, est spécialisée dans la gestion globale de l éclairage public et de la collecte de déchets. La société accompagne les villes et les agglomérations dans leur politique de réduction de la facture des flux en matière énergétique et environnementale, à travers une gamme de produits innovants et des solutions globales communicantes.

Pourquoi nous rejoindre ?
Ce que nous proposons ce n'est pas seulement un poste mais une mission. Une mission qui s'inscrit plus que jamais dans l'air du temps. Car notre vocation est avant tout écologique et environnementale.
Nous vous proposons de travailler en confiance et de développer votre autonomie ainsi que votre polyvalence.

En quoi consiste le poste ?
Dans le cadre de projets de conception de produits électroniques vous assurer le développement de la partie logiciel embarqué, de l'investigation initiale à la mise en production. Vous êtes dans un environnement produit : systèmes de commande d'éclairage public, systèmes de télérelève de niveaux pour collecte des déchets. Vous venez compléter notre équipe Firmware. Vous collaborerez avec l'ensemble de la R&D (HW, SI, Web...)

Mais également :
Vous participez au scrum quotidien des projets
Vous êtes l'interlocuteur « logiciel embarqué » vis-à-vis des autres métiers, tout en garantissant le respect de la méthodologie projet en vigueur
Vous assurez la veille technologique et la capitalisation sur les briques et outils logiciels
Vous participez aux analyses des produits en retour de SAV et aux actions correctives mises en place

Horaires : 39H Travail en journée

Formations

Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

• Application web - Souhaité
• Concevoir une application web - Souhaité
• Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques - Souhaité
• Déterminer des mesures correctives - Souhaité
• Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité

Langues

Anglais - Souhait?

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 35000,00 Euros à 42000,00 Euros sur 12 mois