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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Infirmier / Infirmière, Jura (39), 39600

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 11/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 3 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161HQZB
 
 

Infirmier / Infirmière

 
Présentation de l'entreprise
 
Opérateur majeur du département du Jura dans l offre sociale et médico-sociale, disposant de 850 places dans 21 établissements et services répartis sur l ensemble des villes du Jura et de 450 professionnels qui les accompagnent.
Description du poste
 
Juralliance recrute dans le cadre de son Dispositif d'Appui Protection de l'Enfance-Handicap (DAPEH 39) visant à intervenir ponctuellement sur des situations complexes d'enfants, adolescents et jeunes majeurs, en situation de handicap et accompagnés au titre de la protection de l'enfance, sur le département du Jura :
Un(e) Infirmier(e)
Missions :
Sous la responsabilité de la Directrice adjointe du développement de l'offre, vous participez au sein d'une équipe pluridisciplinaire à la coordination du parcours médical en lien avec le projet global des enfants et jeunes dont vous assurez le suivi. Les principales missions sont :
- Accompagner le jeune dans son parcours de soin et médico-social
- Observer et analyser les besoins de chaque jeune dans une démarche de co-construction et d'élaboration de plan d'action
- Participer aux projets et plans d'action auprès du jeune, en lien avec l'entourage et les différents acteurs
- Concourir à l'éducation des jeunes dans toutes ses dimensions : relation avec ses pairs, scolarité et insertion professionnelle, prévention et santé mentale, animation et loisirs
- Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique
- Mettre en ?uvre les moyens nécessaires pour assurer la coordination des soins
- Travailler en partenariat avec les intervenants des structures partenaires : pédopsychiatrie, psychiatrie, extra hospitalière, médico-sociaux, réseau
- Travaille en équipe pluri-professionnelle et participe à la dynamique institutionnelle

Profil :
- Diplôme d'Etat Infirmier, titre exigé avec de préférence une expérience en psychiatrie
- Professionnel(e) motivé(e), vous êtes source de propositions et d'initiatives dans les préconisations d'intervention notamment dans ce dispositif innovant
- Connaissance du champ de la déficience intellectuelle et des troubles psychiques
- Compétences recherchées : capacité d'écoute, capacité à travailler en équipe, conduire des missions en autonomie et en responsabilité, capacité à transmettre des informations et à rendre compte
- Capacité d'adaptation au regard du type d'accueil
- Permis B exigé

Dispositions contractuelles :
- CDD 3 mois à temps partiel : 0.5 ETP
- Horaires : du lundi au vendredi avec possibilité d'interventions en soirées ou samedi selon besoins
- Lieu de travail : Arbois avec déplacements réguliers sur le Jura
- CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966
- Salaire selon convention
- Poste à pourvoir dès que possible

Candidature : Lettre de motivation et CV à adresser par courrier postal ou mail avant le 1er septembre 2023 :
Juralliance
A l'attention de Madame GALLEZOT
9, rue Chauvin - 39600 ARBOIS
a.gallezot@juralliance.fr

Depuis notre site Juralliance (« contactez nous »)
https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html

Cadre n° 2023-87

Horaires : 17H30 Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Protocoles de soins - Souhaité
  • Apporter un appui technique pour le personnel - Souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Souhaité
  • Piloter une activité - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Salaire selon convention CCN66
 
 
 
 
 
 
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