INFIRMIER/INFIRMIERE (H/F)
Présentation de l'entreprise
Le SSIAD intervient auprès des personnes adultes, malades ou dépendantes nécessitant des soins réguliers à domicile. Il a une capacité de 60 places sur un secteur géographique déterminé.
L'association est fédérée par le réseau ADMR 47 et administrée par un Conseil d'Administration.
L'équipe se compose d'une infirmière coordinatrice de service de soin, d'une infirmière, de 13 aides-soignants/AES et d'une assistante administrative.
Description du poste
Sous couvert du Responsable d'Entité ou du Coordinateur de Service de Soin et après validation, vous serez en charge de vous rendre au domicile des patients afin de procéder à l'évaluation des besoins, de la dépendance (AGGIR) et du matériel nécessaire aux interventions.
- Formuler le diagnostic infirmier,
- Établir le plan d'aide personnalisé et coordonner l'intervention des A.S.,
- Tenir et archiver le dossier patient,
- Interpeller un ou une psychologue par rapport à certaines situations,
- Contacter les différents partenaires
Activités administratives :
- Établir les plannings en coordination avec le Responsable d'Entité ou le Coordinateur de Service de Soin,
- Aider à l'encadrement de l'équipe,
- Adresser les demandes d'admission et de prolongation de séjours aux médecins et aux organismes d'assurance maladie.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Exigé
- Réaliser des soins infirmiers - Exigé
- Renseigner des documents médico-administratifs - Exigé
- Assurer la gestion administrative d'une activité - Exigé
- Surveiller l'état de santé d'une personne - Exigé
- Animer, coordonner une équipe - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois