Infirmier/ Infirmière en crèche (H/F)

Le multi-accueil Les Mini-Pouces situé à Tignes en Savoie recrute un.e infirmier.e DE

MISSIONS : prendre soin des enfants âgés de 3 mois à 6 ans accueillis dans la structure et assurer les missions du référent santé et accueil inclusif telles qu'elles sont définies dans l'article R2324-39 du code de la santé publique

ACTIVITES AUPRES DES ENFANTS :
-accueillir chaque enfant
-observer et identifier les besoins de chacun d'entre eux et y répondre dans le respect des habitudes et rythmes de vie de l'enfant et de la structure
-surveiller l'état de santé de l'enfant, intervenir en cas d'urgence en appliquant les protocoles mis en place
-assurer de la prévention précoce en étant attentif au développement de l'enfant et aux troubles éventuels
-proposer et animer des activités ludiques adaptées à l'âge de chacun, dans le respect du projet éducatif de la structure
-garantir la sécurité de l'enfant en aménageant l'espace de vie et en assurant une surveillance effective et constante
ACTIVITES AUPRES DES PARENTS :
-accueillir, écouter et rassurer les parents en les orientant vers la directrice ou l'adjointe si nécessaire
-recueillir quotidiennement les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil
-restituer aux parents le vécu de leur enfant au cours de la journée
ACTIVITES EN EQUIPE
-participer activement aux réunions et aux travaux visant l'évolution du projet éducatif et l'observation des enfants
-appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel
-participer à la gestion du matériel
-participer à l'encadrement des stagiaires
COMPETENCES
-savoirs
Connaître le développement psychomoteur et affectif de l'enfant
Connaître les principes sur l'alimentation de l'enfant et la diversification
Connaître les règles d'hygiène et de désinfection
-savoir-faire
Observer l'enfant et son environnement
Ecouter l'enfant et ses parents
Transmettre des données significatives
Respecter les protocoles et les conduites à tenir mis en place dans la structure
-savoir-être
Etre patient, disponible et calme
Avoir des aptitudes relationnelles
Faire preuve de créativité
Savoir remettre en cause ses pratiques professionnelles
Faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel

Possibilité d'aide à la recherche d'un logement.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2100,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois