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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Infirmier / Infirmière de soins généraux, Seine-Maritime (76), 76000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 20/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 6 Mois
  • Niveau de poste : Agent de maîtrise
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161VDYV
 
 

Infirmier / Infirmière de soins généraux

 
Présentation de l'entreprise
 
Emergence-s est une association d action sociale régie par la loi de 1901 qui a pour objet d agir en proposant aux personnes en difficultés sociales, en situation d exclusion voire de grande fragilité sociale, sanitaire et/ou psychologique, sans domicile ou sans abri, déboutés du droit d asile et populations migrantes, aide et soutien.

Par l importance de ses champs d activité, elle est l une des plus anciennes associations d actions sociales de France.
Description du poste
 
Poste localisé à Rouen au sein du Foyer de l'Abbé Bazire.
CDD 6 mois (11 octobre 2023 au 9 avril 2024)

Mission :
1. L'intervention paramédicale
- Effectuer une évaluation de l'état de santé somatique et psychique des personnes
- Pratiquer des soins infirmiers et délivrer les médicaments prescrits, préparer les piluliers.
- Travailler au développement de l'autonomie des personnes
- Proposer des activités d'éducation à la santé, des programmes de prévention individuelle, des campagnes de vaccinations ou dépistages
- Assurer l'ouverture et la mise à jour quotidienne des dossiers infirmiers (CHRS)
- Retranscrire les observations et actions menées sur le logiciel Netvie (LHSS)
- Assurer si nécessaire l'accompagnement physique aux RDV médicaux des personnes accueillies en LHSS
- Assurer le suivi infirmier des patients admis sur l'Etablissement LHSS et accueillis sur le CHRS
- Gérer et organiser une infirmerie (rangement, gestion des stocks ).
- Inscrire sa pratique dans le cadre des principes d'intervention en Réduction Des Risques et des Dommages (RDRD)

2. La coordination de parcours
- Assurer la coordination du parcours de santé des personnes accueillies en lien avec les partenaires médicaux et paramédicaux (médecins généralistes, spécialistes, IDEL, kiné, )
- Recueillir des données concernant la personne et rédiger l'anamnèse
- Assurer une démarche de co-construction des parcours de santé avec les partenaires (référents sociaux, médecins généralistes, en étant un point d'appui dynamique pour les personnes accompagnées
- Participer à l'élaboration des parcours d'hébergement en concertation avec l'équipe socio-éducative
- Travailler en concertation avec l'équipe LHSS et l'équipe du CHRS.
- Sensibiliser et accompagner les usagers vers les dispositifs de soin de droit commun
- Accueillir, sensibiliser et encadrer des stagiaires IDE

3. La dimension institutionnelle
- Conseiller et être ressource auprès des acteurs du PAPS, de l'association et du territoire (AHI, médico-social et sanitaire) dans une optique de développer et de partager les connaissances et les compétences en vue d'une construction cohérente des parcours.
- Participer à l'élaboration et l'écriture de protocoles de soins
- Représenter l'établissement LHSS en interne et externe à la demande de sa hiérarchie.
- Participer à la démarche qualité et la mettre en pratique
- Participer aux différentes réunions liées à la fonction (PAPS, Lits Halte Soins Santé, équipes socio-éducatives du CHRS et toute autre réunion utile à la bonne réalisation de la mission).
- Participer à la veille documentaire et au suivi des recommandations professionnelles

Ce poste requiert les compétences suivantes :
- Savoir inscrire sa pratique professionnelle dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire
- Capacités relationnelles et de communication, d'écoute, de médiation, d'empathie et de discrétion
- Esprit d'initiative et de rigueur
- Aptitude organisationnelle, adaptabilité et autonomie
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Aisance rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique
- Capacité à maintenir une distance thérapeutique au vu des situations de souffrance rencontrées
- Capacité de réactions adaptées lors de situations à risque ou dangereuses,
- Capacité à construire et entretenir un réseau partenarial en interne et externe


Profil du candidat :
- Expérience souhaitée auprès des publics en situation de précarité
- Expérience relative à l'utilisation du logiciel médico-social Netvie appréciée
- Compétence linguistique en anglais appréciée

Horaires : 28H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Maitrise de l'outil informatique - Souhaité

Langues


Anglais - Souhait?
Rémunération Mensuel de 1760,00 Euros à 2160,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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