Infirmier général / Infirmière générale
Présentation de l'entreprise
Pour postuler, envoyer Lettre de motivation et CV dès que possible à l'attention de :
Mr Loïc CATALAN Directeur Adjoint
Par courrier :
VYV3 Bretagne - Pôle SSR
Les Châtelets
6 rue du Bois joli 22440 PLOUFRAGAN
ou par mail : loic.catalan@vyv3.fr
Description du poste
SMR Les Châtelets Ploufragan (22) - Infirmier H/F - Temps plein ou partiel selon disponibilité - Postes à pourvoir dès que possible
Au sein d'une équipe soignante pluridisciplinaire vous participez pleinement à la réalisation du projet de soins personnalisé du patient. A ce titre, vous avez pour missions :
- Élaborer et mettre en ?uvre un projet de soins individualisé.
- Gérer les activités de soins.
- Réalisation, contrôle des soins et accompagnement de la personne et de son entourage.
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients.
- Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin.
- Information et conseil de la personne et de son entourage.
- Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage.
- Coordination des dossiers.
- 2 ans d'expérience dans établissement similaire souhaitées.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Protocoles de soins - Souhaité
- Apporter un appui technique pour le personnel - Souhaité
- Réaliser un diagnostic ou un bilan paramédical - Souhaité
- Prodiguer des soins paramédicaux - Souhaité
- Assurer le suivi médical d'un patient - Souhaité
- Concevoir des protocoles de soins - Souhaité
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération CCN51