INFIRMIER EN ADDICTOLOGIE (H/F)

Saint-Denis, 3ème commune d'Ile-de-France avec plus de 110 000 habitants, bénéficie quotidiennement de l'engagement, de l'expertise et du sens d'intérêt général de ses 3 000 agents. Elle recrute annuellement plus de 200 nouveaux collaborateurs et collaboratrices dont les missions visent à faire de Saint-Denis une ville durable, attractive, apaisée, émancipatrice, et solidaire, en un mot : équilibrée.

Le CSAPA Municipal de Saint-Denis est un établissement médico-social pluridisciplinaire rattaché à la Direction de la Santé et dont le siège se trouve au CMS Cygne. Il a pour missions de prendre en charge les personnes en difficulté avec l'alcool et/ou le tabac ainsi, éventuellement, que leur entourage. Il déploie également des actions de prévention et de formation sur le territoire dionysien, en lien avec les partenaires du champ psycho-médico-social confrontés aux problématiques de dépendance d'usagers dans leur pratique professionnelle. Sur le site de Saint-Denis, il est composé d'une équipe comprenant des médecins, des infirmières, une assistante sociale, des secrétaires, des psychologues , un animateur de prévention, une art thérapeute, des animatrices d'atelier.

Un(e) IDE en centre d'addictologie a des missions bien spécifiques, qui s'inscrivent dans un projet d'équipe pluri-disciplinaire porté par l'ensemble des professionnels de la structure et en relation avec les partenaires du champ psycho-médico-social impliqués dans la prise en charge des personnes en difficulté avec l'alcool et leur entourage. Il s'agit de missions de soin et de prévention.

MISSIONS :
Placé/e sous l'autorité hiérarchique de la directrice du CSAPA Municipal, les principales missions de l'infirmier(e) sont les suivantes :

A - MISSIONS DE SOIN :

Accueil du patient et de l'entourage :
- téléphonique, en lien avec la secrétaire
- « sans délai » et de visu au sein du CSAPA, en lien avec la secrétaire du CSAPA
- premier accueil dans le cadre d'un entretien infirmier pour évaluation de la demande et du projet de soin et pour orientation, recueil statistique à renseigner

Information :
- présentation du CSAPA
- remise de documentation

Orientation vers :
- les autres professionnels du CSAPA (médecin, psychologue, travailleur social, psychomotricien, neuropsychologue)
- autre structure

Prise en charge et suivi :
- soins infirmiers : accompagnement en alcoologie, hygiène, surveillance du traitement, visites à domiciles possibles
- suivi du projet de soin, en lien avec :

les professionnels de santé :
- équipe du CSAPA
- en ville : CMS, médecin traitant, IDE, spécialistes
- à l'hôpital dont l'ELSA

les travailleurs sociaux : planning familial, AS, ASE
- tenue du dossier du patient : en particulier pour les départs en cure et/ou post cure, en lien avec les autres professionnels de la structure

Travail d'accompagnement socio-éducatif en lien avec l'assistante sociale du CSAPA y compris dans le cadre du SADA (à domicile)
Co-animation de réunions et d'ateliers :
- à l'hôpital : réunion « alcool » : participation au pool des soignants ville-hôpital co-animateurs de la réunion hebdomadaire
- ateliers existants et à mettre en place

B- MISSIONS DE PREVENTION/SENSIBILISATION/FORMATION :
Temps de rencontre avec les partenaires pour coordination des projets de soins des patients et travail interpartenarial institutionnel en réseau:
- rencontre et liens avec les partenaires extérieurs (professionnels libéraux, hospitaliers, associatifs ) / RESAD
- liens avec les MG et IDE de CMS (formation, debriefing autour de situations, travail sur le rôle des IDE en CMS)

Travail de prévention et de sensibilisation/ formation hors les murs, en lien avec l'animateur de prévention du CSAPA, la Cheffe de projet conduites addictives de la Direction de la Santé et l'ensemble de l'équipe du CSAPA:
- Participation aux actions de prévention (montage, réalisation) déployées sur le territoire
- Participation aux temps de sensibilisation/formation organisés

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Horaires : 38H Travail en journée

Compétences

• Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...) - Souhaité
• Réaliser des soins infirmiers - Souhaité
• Réaliser un dépistage (visuel, auditif) - Souhaité
• Accueillir, orienter et renseigner un patient - Souhaité

Rémunération Annuel de 25000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois