INFIRMIER COORDONNATEUR PFR SUD (H/F)

Le Centre Hospitalier Bernard Desplas de Bourganeuf compte environ 280 agents dans diverses fonctions (Médecins, Cadres de Santé, Infirmiers, Aides-soignants, Agents des Services Hospitaliers, Kinésithérapeute, psychologue, assistante sociale, préparateurs en pharmacie, manipulateurs en radiologie, personnels administratifs et techniques...)

Le Centre Hospitalier Bernard Desplas de Bourganeuf héberge et/ou hospitalise chaque année environ 1200 personnes, reçoit 7000 patients en consultations externes.

Le CH Bourganeuf recrute un ou une infirmièr(e) coordonnateur pour la Plateforme de répis dont les missions sont :

- Mettre en place la PFR sur le territoire Sud-Creuse en lien avec ses deux collaborateurs (psychologue et ASG) et la Direction.
- Prévenir l'épuisement des aidants de personnes atteintes de maladies neuro-dégénératives, les soutenir et permettre de favoriser le maintien à domicile.
- Coordonner l'organisation des actions collectives (informations, réunions ) et individuelles (accompagnement des usagers et leurs aidants).
- S'impliquer et développer des actions permettant le répit
- Coordonner en collaboration avec l'ensemble de tous les partenaires au c?ur du réseau territorial, des actions collectives et individuelles.
- Participer aux repérages des besoins des aidants et des aidés.
- Construire, développer et pérenniser les réseaux avec l'ensemble des partenaires.
- Etre l'interlocuteur/trice des dispositifs d'appui à la coordination territoriale de parcours (CLIC, PTA, ..).
- Être l'interlocuteur/trice des associations d'usagers (France Alzheimer, AFSEP, France parkinson).
- Etre l'interlocuteur/trice privilégié(e) des médecins traitants.
- Transmettre les informations et l'analyse des situations.
- Organiser des temps d'information sur les maladies neurodégénératives.
- Organiser des temps de rencontre (réunion de réseau, réunion pluridisciplinaire)

Informer, soutenir, accompagner les aidants pour les aider à faire face à la prise en charge de leur proche souffrant d'une maladie neuro-dégénérative.
- Organiser des temps de soutien et d'accompagnement pour les aidants.
- Conseiller les aidants, les informer sur les aides possibles et les orienter.
- Organiser des évènements de sensibilisation auprès des aidants.
- Analyser les situations en lien avec l'équipe de la PFR mais aussi tous les partenaires si besoin et organiser des réunions de concertation si nécessaire.
- Proposer les répits existants et adaptés.
- Offrir du temps libéré à l'aidant avec ou sans séparation de l'aidant.
- Participer, développer et animer les formations aux aidants sur le territoire en collaboration avec les ressources existantes (associations France Alzheimer ).
- Préparer à l'entrée en institution.

Proposer des activités thérapeutiques individuelles ou collectives aux aidants et aux aidés
- Favoriser le maintien de la vie sociale et relationnelle du couple aidant-aidé
- Ateliers thérapeutiques, stimulations cognitives à destination des aidés
- Ateliers de loisirs créatifs
- Activités conviviales réunissant aidants/aidés

Promouvoir le répit adapté aux situations
- Participer à l'évaluation des besoins du couple aidant aidé en termes de répit.
- Prendre le relai de l'aidant à domicile en accompagnant l'aidé
- S'impliquer et développer des actions permettant le répit

Administratif
- Traçabilité des données recueillies
- Suivi des indicateurs
- Elaboration du rapport d'activité
- Gestion du planning des ASG
- Animation des temps de réunions PFR

Utilisation de l'outil informatique
Forfait cadre
Possibilités d'astreinte de proximité

Horaires : 39H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Réaliser des soins infirmiers - Souhaité
• Assurer la gestion administrative d'une activité - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2400,00 Euros à 2900,00 Euros sur 12 mois