HÔTE(SSE) D'ACCUEIL EN ENTREPRISE (H/F)
Description du poste
À propos de LMP :
Depuis plus de 35 ans à Montpellier et sa région, le groupe LMP vous propose de devenir des experts de l'accueil en entreprise.
Sélectionnés par nos clients pour notre savoir-faire, notre proximité et notre réactivité, nous accompagnons nos collaborateurs pour qu'ils puissent offrir ce que l'accueil a de meilleur à proposer.
Forts de notre expérience, nous recrutons et formons du personnel d'accueil qualifié et leur proposons de travailler dans un cadre agréable.
Notre entreprise est signataire de la Charte de la Diversité. Nous nous engageons à ouvrir à tous, notamment aux personnes en situation de handicap, l'ensemble de nos postes à pourvoir.
Le poste
Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle enrichissante ? Vous avez une forte aisance relationnelle et êtes à l'aise avec l'accueil des visiteurs et les tâches administratives ?
Tout au long de l'année, le Groupe LMP propose des missions d'hôte et d'hôtesse d'accueil en entreprise en CDI, à Montpellier, Nîmes ou Béziers.
Les missions :
- Accueil physique
- Accueil téléphonique
- Gestion du courrier
- Gestion des salles de réunion
- Réservation de taxi
- Création de badges
- Tâches administratives
Profil recherché :
Chacun de nos collaborateurs est unique et nous attachons une importance particulière à tous les profils ayant su nous prouver leur motivation, et répondants aux critères suivants :
- Véritable sens du service
- Parfaite élocution, maîtrise totale de la langue Française
- Sourire, empathie et dynamisme
- Sens de l'adaptation, au rythme de l'entreprise notamment
Attention, une présentation irréprochable est demandée, ainsi qu'une orthographe parfaite.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Assurer un accueil téléphonique - Souhaité
- Accueillir, orienter, informer une personne - Souhaité
- Identifier, traiter une demande client - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1747,20 Euros sur 12 mois