Gouvernant / Gouvernante de Maison (H/F)

Eliya propose un concept d'hôtellerie haut de gamme au domicile des particuliers. A la manière d'un hôtel, le personnel dédié gère des résidences et propose à demeure des services hôteliers

La Maison Eliya contribue au rayonnement et à la pérennisation du savoir-faire des métiers du Service en proposant des prestations aux particuliers et aux professionnels.

Cultiver l'excellence, nourrir la passion, considérer toutes les idées et cultures, respecter les différences, les singularités, écouter, communiquer, comprendre. Tout cela fait partie de l'ADN de la Maison Eliya et du groupe Oui Care, notre maison mère et leader en France des services à la personne.

Cette attention profonde portée aux autres, fait grandir la confiance, favorise l'esprit d'équipe et valorise nos collaborateurs, notre plus grande richesse.

En qualité de Gouvernant(e) de maison, vos missions sont :
- Entretenir et ranger la demeure selon les consignes du client
- Prendre soin du linge de maison et des vêtements
- Repasser
- Dresser la table

Profil & Qualifications demandés :
- Expertise en entretien des matériaux et objets (bois, cuir, marbre, argenterie, cristal, porcelaine...)
- Maîtrise du traitement du linge et des textiles délicats
- Excellente présentation et communication
- Flexibilité, discrétion et fiabilité
- Goût du travail bien fait
- Sens de la satisfaction et du détail
- Autonomie et sens de l'organisation

Informations complémentaires :
- Poste : Gouvernant(e) de maison
- Poste à pourvoir en CDI immédiatement
- Horaires 35 heures /semaine
- Expérience de 3 ans minimum
- Localisation : Paris
- Poste non logé

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Règles d'hygiène et de propreté - Souhaité
• Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Souhaité
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Horaire de 12,00 Euros à 16,00 Euros sur 12 mois