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« Retour à la liste / Offre d'emploi : GESTIONNAIRE RETRAITE (h/f) DRH - HCC (H/F), Haut-Rhin (68), 68000
Résumé de l'offre
- Offre d'emploi du : 19/09/2023
- Type de contrat : CDD
- Durée du contrat : 6 Mois
- Niveau de poste : Employé
- Référence : 161VKZD
Outils candidats
Description du poste
MISSIONS
Le gestionnaire retraite aura pour mission principale l'instruction des dossiers de retraite des professionnels et notamment :
- Affiliation des professionnels stagiaires et titulaires ;
- Simulation de calcul de pension de retraite ;
- Finalisation du dossier de retraite (mutuelles, retraite CGOS, prime de départ à la retraite) ;
- Gestion des prolongations d'activité ;
- Mise à jour du compte individuel retraite ;
- Gestion des dossiers de cumul emploi retraite.
Le gestionnaire sera également en charge de l'instruction des dossiers de retraite pour invalidité et capital décès. Il assurera l'archivage des dossiers, et sera en charge de l'accueil et du renseignement des professionnels.
CARACTERISTIQUES DU POSTE
Le gestionnaire retraite travaille en binôme avec la référente retraite.
La durée de travail correspondant au poste est comptabilisée sur la base de 36 heures hebdomadaires.
COMPETENCES ET APTITUDES ATTENDUES
Les compétences attendues sont :
- Rigueur, réactivité, sens de l'organisation et capacité d'anticipation ;
- Discrétion et confidentialité ;
- Compétences relationnelles et sens de l'accueil ;
- Bonne connaissance des outils bureautiques ;
- Une connaissance du statut de la fonction publique et de la règlementation relative à la retraite seraient un plus.
Horaires : 35H Travail en journée
Le gestionnaire retraite aura pour mission principale l'instruction des dossiers de retraite des professionnels et notamment :
- Affiliation des professionnels stagiaires et titulaires ;
- Simulation de calcul de pension de retraite ;
- Finalisation du dossier de retraite (mutuelles, retraite CGOS, prime de départ à la retraite) ;
- Gestion des prolongations d'activité ;
- Mise à jour du compte individuel retraite ;
- Gestion des dossiers de cumul emploi retraite.
Le gestionnaire sera également en charge de l'instruction des dossiers de retraite pour invalidité et capital décès. Il assurera l'archivage des dossiers, et sera en charge de l'accueil et du renseignement des professionnels.
CARACTERISTIQUES DU POSTE
Le gestionnaire retraite travaille en binôme avec la référente retraite.
La durée de travail correspondant au poste est comptabilisée sur la base de 36 heures hebdomadaires.
COMPETENCES ET APTITUDES ATTENDUES
Les compétences attendues sont :
- Rigueur, réactivité, sens de l'organisation et capacité d'anticipation ;
- Discrétion et confidentialité ;
- Compétences relationnelles et sens de l'accueil ;
- Bonne connaissance des outils bureautiques ;
- Une connaissance du statut de la fonction publique et de la règlementation relative à la retraite seraient un plus.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Rémunération selon grille fonction public
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