Gestionnaire Ressources Humaines (H/F)

IDSB, entreprise à taille humaine conçoit, produit et fournit des composants, sur mesure et en juste à temps aux acteurs du BTP.
En pleine croissance, nous rayonnons sur une grande partie du territoire national avec 3 zones géographiques principales (Nord-Est, Ile de France et Rhône-Alpes) et plus de 100 collaborateurs.
L'ensemble des activités administratives et financières est assuré au siège social, basé au Nord de Strasbourg (67).
Pour nous accompagner dans notre développement et celle de nos équipes, nous recherchons :
Un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines F/H - en CDI

Temps plein à 39h hebdo - Poste basé à Eckwersheim (67)

DESCRIPTION DU POSTE
Sous la responsabilité de la Direction Administrative et Financière et en collaboration avec la Responsable Ressources Humaines, vos principales missions, en tant que généraliste de la fonction RH, porteront sur :
- La rédaction des contrats de travail
- La gestion des mouvements du personnel
- Le traitement de la paie
- La gestion des travailleurs intérimaires
- La gestion et suivi des accidents du travail
- La gestion de la complémentaire santé et de la prévoyance
- La gestion et suivi des formations
- Le suivi de la médecine du travail
- Le recrutement

Ces attributions auront un caractère évolutif, tant en fonction de l'évolution de notre entreprise que de votre évolution personnelle.
Le service Ressources Humaines bénéficie par ailleurs de l'accompagnement d'un cabinet comptable pour la réalisation des paies et charges sociales, ainsi que d'un cabinet de conseil en droit social.

PROFIL RECHERCHE
Vous êtes titulaire d'un Master (ou diplôme équivalent) en Ressources Humaines et disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en gestion des ressources humaines si possible dans un environnement industriel.
Si la rigueur, l'organisation, la fiabilité et le pragmatisme sont essentiels dans vos missions, nous attendons également de notre Gestionnaire des Ressources Humaines : adaptabilité, engagement et autonomie.

Rejoindre IDSB c'est intégrer une entreprise familiale animée par l'ambition d'un développement basé sur l'innovation durable et portée par de solides fondamentaux et valeurs.

Rémunération : selon profil

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
• GRH - Souhaité
• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Souhaité
• Conseiller des entreprises - Souhaité
• Recruter et intégrer une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon profil et expérience