GESTIONNAIRE PAIE - RH (H/F)

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant et de l'Adolescent, à l'Adulte de Maine et Loire, 12 établissements et services ?uvrant dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du Médico-social, de l'Insertion et de l'Asile (550 salariés, 6 000 personnes accompagnées).

A pourvoir au 1/10/2023 - contrat pouvant évoluer selon contexte et activité
Rattaché (e)à la responsable paie et contrôle de gestion, au sein d'une équipe de 4 gestionnaires paie et de 2 assistante RH vous aurez pour missions :
Partie paie :
-L'établissement des salaires et des charges sociales
-Le suivi du dossier mutuelle
-La participation à l'élaboration des statistiques sociales
-Contrôle et suivi budgétaire des charges de personnel
Partie RH:
-Gestion administrative des contrats de travail
-Constitution du dossier du salarié et suivi administratif
- Revue de personnel
-Gestion comptable des arrêts de travail
-Statistiques sociales

Temps complet/ 35 heures par semaine avec possibilité d'une organisation flexible selon les 2 modalités suivantes :
- Soit 1 jour tous les 15 jours
- Soit jour non travaillé dans la semaine
Poste non exigible au télétravail sur la partie paie

Envoyer lettre et CV avant le 22 septembre 2023.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Législation sociale - Souhaité
• Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion - Souhaité
• Réaliser des déclarations réglementaires - Souhaité
• Concevoir des supports de suivi et de gestion - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Salaire fixé CCN6