Description du poste
Vous souhaitez valoriser vos compétences en paie ? Rejoignez l'administration du personnel du siège administratif angevin !
Dans le cadre d'un surcroit d'activité, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie qui aura pour principales missions :
- Le traitement de la paie des agents de la sécurité, d'hôtes(esses) d'accueil et de télé-surveillants(tes) du pôle sécurité de notre client. Mono convention (sécurité).
- La saisie des éléments fixes et variables, congés, absences
- La saisie des dossiers des nouveaux embauchés.
Votre rigueur, votre réactivité et vos capacités d'apprentissage vous permettront de vous épanouir à ce poste. Profil junior accepté.
Vous aimez le travail en équipe ? Rejoignez notre client !
Nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles des personnes titulaires d'une reconnaissance en qualité de travailleur handicapé (RQTH).
Horaires : amplitudes 7h30-19h00 / plage fixe 9h00-11h45 et 13h45-16h30
Avantages : restaurant d'entreprise, parking...
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Logiciels comptables - Souhaité
- Codifier une facture - Souhaité
- Codifier un mandat - Souhaité
- Codifier un titre - Souhaité
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Souhaité
- Gérer la paie - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1800,00 Euros à 1980,00 Euros sur 12 mois