Gestionnaire paie (H/F)

Dans le cadre d'un remplacement en congés maternité d'une de nos collaboratrices du Service Paie, nous recherchons un Gestionnaire de paie pour intégrer notre sympathique équipe déjà en poste. Vous serez en contact quotidien avec les équipes RH du secteur Régional Toulousain et communiquerez aussi avec nos prestataires extérieurs.

Nous avons à c?ur de proposer le meilleur des services à nos salariés et prestataires, d'intégrer et former le mieux possible nos nouveaux collaborateurs. Si cette ligne de conduite est la vôtre, n'hésitez pas à nous rejoindre !

Au sein d'une équipe de 2 personnes, vous participez aux missions et activités suivantes :

Etablissements des bulletins de paie pour CBM ainsi d'autres structures du groupe
Etablissements des DSN mensuelles
Etablissements des déclarations sociales (Taxe sur les salaires, Taxe apprentissage, Formation continue, Effort construction, Agefiph, Fongépar)
Suivi et déclaration des maladies / AT / maternité / prévoyance
Etablissement des documents de sortie (solde de tout compte, certificat de travail, attestation pôle emploi, portabilité prévoyance et mutuelle)
Calcul des ruptures conventionnelles / indemnités de licenciement / indemnités de départ à la retraite
Calcul jours CP séniors et fractionnement
Gestion avec les organismes sociaux et diverses administrations
Préparation et calcul de la participation et de l'intéressement avec gestion de la répartition, saisies des bulletins complémentaires puis paiement,
Préparation et calcul des CP Perco avec gestion de la répartition,
Enquête de branche obligatoire
Veille sociale

Particularité : heures supplémentaires à prévoir

Diplôme : Bac +2 type BTS / DUT en Gestion de la paie ou équivalent
Expérience : 3 ans sur un poste similaire
Savoir-être : Consciencieux, rigoureux(se), discret(e) et organisé(e)
Informatique : SILAE obligatoire + Excel obligatoire

Avantages :
- Titres restaurants
- Mutuelle d'entreprise
- Epargne Salariale
- Prime de participation
- Avantages CSE (chèques cadeaux, vacances...)

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Logiciel de paie - Exigé
• Logiciels comptables - Exigé
• Établir un bulletin de paie - Exigé
• Préparer les éléments constitutifs de la paie - Exigé
• Gérer la paie - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2100,00 Euros à 2250,00 Euros sur 12 mois