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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Gestionnaire de paie (H/F), Hauts-de-Seine (92), 92200
Résumé de l'offre
- Offre d'emploi du : 19/09/2023
- Type de contrat : CDI
- Niveau de poste : Employé
- Expérience : 3 à 5 ans
- Référence : 161SFSB
Outils candidats
Description du poste
Sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous serez en charge des missions suivantes :
- L'établissement et le contrôle des bulletins de salaire (environ 350 paies mensuelles), établissement des solde de tout compte, calcul d'indemnités de fin de contrat
- Administration du Personnel :
Gestion des dossiers du personnel de l'entrée à la sortie du salarié
Préparation des contrats, dossiers et démarches relatives à l'embauche (DUE, inscriptions mutuelle et prévoyance...)
Rédaction des documents relatifs à la vie du salarié dans l'entreprise (avenants, courriers d'augmentation, promos, attestations, etc. )
Suivi des dossiers maladie, AT, maternité en relation directe avec la sécurité sociale
Gestion des acomptes.
En tant que Gestionnaire paie et administration du personnel, vous êtes issu(e) d'une formation de niveau BAC+2/3 en ressources humaines et/ ou paie et bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la paie.
Vous êtes autonome, rigoureux, et avez le sens du travail en équipe et de la confidentialité.
Connaitre le logiciel ADP Decidium serait un vrai plus.
Horaires : 35H Travail en journée
- L'établissement et le contrôle des bulletins de salaire (environ 350 paies mensuelles), établissement des solde de tout compte, calcul d'indemnités de fin de contrat
- Administration du Personnel :
Gestion des dossiers du personnel de l'entrée à la sortie du salarié
Préparation des contrats, dossiers et démarches relatives à l'embauche (DUE, inscriptions mutuelle et prévoyance...)
Rédaction des documents relatifs à la vie du salarié dans l'entreprise (avenants, courriers d'augmentation, promos, attestations, etc. )
Suivi des dossiers maladie, AT, maternité en relation directe avec la sécurité sociale
Gestion des acomptes.
En tant que Gestionnaire paie et administration du personnel, vous êtes issu(e) d'une formation de niveau BAC+2/3 en ressources humaines et/ ou paie et bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la paie.
Vous êtes autonome, rigoureux, et avez le sens du travail en équipe et de la confidentialité.
Connaitre le logiciel ADP Decidium serait un vrai plus.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Rémunération Annuel de 40000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois
Autres chaînes ParuVendu :
Immobilier -
Voiture occasion -
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Location vacances -
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