Gestionnaire de paie et ressources humaines (H/F)

Notre client est spécialisé dans l'optimisation énergétique auprès des professionnels et particuliers. Le savoir-faire de ses 350 collaborateurs répartis sur ses filiales régionales ainsi que ses valeurs humaines et environnementales font de lui un acteur reconnu sur son secteur. Dans le cadre de son développement, il recherche un Gestionnaire de paie & Ressources Humaines à Gouesnou en CDI.

Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, vous interviendrez pour les sociétés supports du groupe ainsi que les sociétés d'exploitation :
- Élaboration des paies sur l'ensemble de votre périmètre sur SILAE ;
- Etablissement des Déclarations Sociales Nominatives et des autres déclarations fiscales et sociales ;
- Gestion des relations avec les organismes sociaux ;

Au sein de la holding et des sociétés supports :
- Gestion de l'administration du personnel ;
- Mise en place et évolution des procédures sociales ;
- Montage des demandes de financement auprès des OPCO ;
- Réalisation et animation des tableaux de bord sociaux ;
- Participation aux audits d'acquisition et à l'intégration de nouvelles structures

Pour les sociétés d'exploitation :
- Appui des équipes sur l'ensemble des sujets RH ;
- Veille au respect du réglementaire RH ;
- Participation à l'élaboration des procédures et dossiers liés aux obligations des entreprises.

Enfin, vous interviendrez sur le contrôle de gestion social et les problématiques SIRH :
- Réalisation et animation du reporting social consolidé mensuel du groupe ;
- Participation à l'automatisation et l'optimisation du SIRH, des reportings et des tableaux de bords ;
- Participation à l'élaboration du bilan social ;
- Réalisation des audits et restitution des dossiers de présentation.

Issu d'une formation de niveau Bac+2 minimum en Paie ou Ressources humaines, vous avez idéalement une première expérience significative sur un postes similaire ou avez de solides bases en paie/administration du personnel. Vous maîtrisez la législation sociale et avez une appétence pour le contrôle de gestion sociale. Enfin, vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre adaptabilité, votre curiosité et avez de belles qualités relationnelles.

Si ce poste vous intéresse, n'hésite pas à postuler. Nous garantissons la confidentialité de votre candidature.

Rémunération (selon profil et expérience) : 32 000 - 38 000? bruts annuels + titres-restaurant + primes.

Horaires : 39H Travail en journée

Rémunération Annuel de 32000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 mois