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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Gestionnaire de Paie en cabinet (H/F), Bouches-du-Rhône (13), 13008

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 19/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161SHRS
 
 

Gestionnaire de Paie en cabinet (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
SBC Intérim & Recrutement, société spécialisée dans le conseil et recrutement.
Description du poste
 
Nous recherchons pour notre client, cabinet d'expertise comptable, un Gestionnaire de Paie pour intégrer son pôle social, dans le cadre d'un CDI.
En relation avec les experts-comptables, vous assurez pour le compte du portefeuille confié les missions suivantes :
- Etablissement de bulletins de paie mensuels environ 400 paies
- Etablissement des DSN mensuelles
- Gestion de l'entrée des salariés (DPAE, Rédaction des contrats de travail, affiliation aux caisses de prévoyances et mutuelles )
- Gestion de la sortie des salariés (établissement des soldes de tout compte, mise en ?uvre des procédures de licenciement et des ruptures conventionnelles )
- Suivi des dossiers maladie et prévoyance (IJSS, maladie, accident du travail


Profil recherché
De formation minimum bac +2 vous disposez d'une expérience d'au mois une année acquise au sein d'un cabinet d'expertise-comptable. La maîtrise du logiciel Silae serait un plus.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Logiciel de paie - Exigé
  • Logiciels comptables - Souhaité
  • Codifier une facture - Souhaité
  • Codifier un mandat - Souhaité
  • Codifier un titre - Souhaité
  • Établir un bulletin de paie - Exigé
  • Préparer les éléments constitutifs de la paie - Exigé
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 32000,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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CarriereOnline appartient au réseau ParuVendu
 
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