Gestionnaire de facturation (H/F)
Présentation de l'entreprise
Véritable partenaire des entreprises, Manpower accompagne ses clients et ses candidats et garantit un service optimum. En intégrant Manpower, soyez plus qu'un intérimaire mais devenez un véritable Intérimaire-Partenaire en bénéficiant de nos différents avantages tels que le CE, le Compte Epargne Temps, le CDI Intérimaire et bien d'autres encore !
Alors rejoignez-nous !
Description du poste
Manpower ANGERS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur juridique et fiscal, un Gestionnaire de facturation (H/F) dans le cadre d'un contrat de plusieurs mois.
Les missions:
Intégré au sein d'une équipe de 4 personnes, vous prenez en charge l'édition des factures des prestations de services réalisées pour l'ensemble du Groupe et garantissez la gestion interne et la fiabilité des données collectées de votre périmètre.
Créer les dossiers clients dans le logiciel interne
Repérer les anomalies et les incohérences des documents internes
Alimenter, contrôler et produire la facturation
De formation tertiaire, vous avez une 1ère expérience en facturation.
Reconnu(e) pour votre rigueur, vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, tels qu'Excel et la plateforme collaborative (Teams) pour assister et partager vos travaux quotidiens.
Vous aimez travailler en équipe et faites preuve d'autonomie dans vos missions ?
Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez !
Véritable partenaire des entreprises, Manpower accompagne ses clients et ses candidats, et garantit un service optimum
En intégrant Manpower, soyez plus qu'un intérimaire mais devenez un véritable Intérimaire-Partenaire
en bénéficiant de nos différents avantages tels que le CSE, le CSCE, le Compte Epargne Temps, le CDI Intérimaire et bien d'autres encore.
Postulez vite en ligne avec un CV actualisé !
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1750,00 Euros à 1850,00 Euros sur 12 mois