Gestionnaire contentieux (H/F)
Description du poste
Etude de Commissaires de Justice (anciennement Huissiers de Justice) multi-offices (Ain et Rhône) recherche gestionnaire de dossiers polyvalent.
Descriptif du poste :
- Accueil physique et téléphonique
- Ouverture et gestion de dossiers en recouvrement amiables et judiciaires clientèle diversifiée (clientèle institutionnelle, professionnels et particuliers)
- Opportunité des poursuites et mise en ?uvre des procédures
- Relances téléphoniques, suivi des encaissements
- Signification ponctuellement
Profil apprécié : juriste maîtrisant les voies d'exécution ou stagiaire Commissaire de Justice.
Nous étudions toutes les candidatures.
Le poste est à pourvoir immédiatement.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : Rémunération selon expérience (à partir de 21 000,00? par an)
Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Périodes de travail de 8 heures
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
- 13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel
Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Procédures de recouvrement de créances - Exigé
- Rédiger des actes / procédures juridiques - Exigé
- Réaliser une recherche documentaire - Exigé
- Traiter des dossiers de contentieux - Souhaité
- Remettre des actes et jugements en lieu et place d'un huissier - Souhaité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
- Rédiger un acte juridique ou règlementaire - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Rémunération selon profil