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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Gardien / Gardienne mixte (H/F), Tarn (81), 81000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 19/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161SLMF
 
 

Gardien / Gardienne mixte (H/F)

Description du poste
 
MISSION :
Sous l'autorité du responsable du chef d'agence et du responsable de sites, le gardien mixte assure dans le respect de la politique générale définie par Tarn Habitat, de la réglementation légale et des procédures internes, la surveillance, l'entretien des parties extérieures et des parties communes d'un secteur d'habitations de l'agence ALBI OUEST - secteur Veyrières.
Il (elle) travaille en binôme avec l'autre gardien du secteur et ils contribuent au bon fonctionnement et à la continuité du service.

TACHES :
- Entretenir les parties extérieures et communes ;
- Effectuer le nettoyage des parties communes (intérieures et extérieures) d'un ou plusieurs immeubles sur un secteur déterminé ;
- Contrôler le fonctionnement des équipements techniques et réaliser la veille technique ;
- Contrôler les activités de nettoyage effectuées par les prestataires ;
- Réaliser des travaux de petite maintenance (remplacement d'ampoules, réenclenchement de disjoncteur, contrôle VMC, remplacement barillets ) ;
- Assurer le traitement des ordures ménagères et l'entretien des espaces communs (propreté), participer à l'enlèvement des encombrants et au nettoyage des aires de containers ;
- Suivre et contrôler les travaux des entreprises prestataires et rendre compte aux AGT ;
- Accueillir, informer, orienter et suivre les réclamations des locataires ;
- Assurer les visites commerciales des logements ;
- Assurer avec ses collègues chargés des remises en état de logements, le pointage des travaux réalisés en régie ;
- Réaliser les états des lieux entrants ; il pourra être amené à réaliser des états des lieux sortants ;
- Gérer le traitement et le suivi des troubles de voisinage de 1er degré, en lien avec l'agence ;
- Assurer les diverses tâches administratives et informatiques, saisies activités gardiens ;
- Assurer les permanences au point accueil selon les horaires définis ;
- Travailler sur l'ensemble des secteurs de l'agence, en fonction des besoins et des projets en cours ;
- Contribuer à la démarche de certification Qualibail® par l'application des procédures, des documents relatifs aux engagements de service, qui concernent le périmètre de sa fonction.

ENCADREMENT :
Oui

Horaires : 36H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2187,00 Euros à 2188,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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