Formateur/trice Groupe Lourd (H/F)
Présentation de l'entreprise
ECF CER CENTRE ATLANTIQUE
ECF CERCA, Ecole de Conduite Française Organisme de Formation aux risques routiers d'envergure inter-régionale (Nouvelle-Aquitaine, Centre et Limousin). 335 Collaborateurs associés.
Description du poste
L'ECF de LA CRECHE (79) recherche pour son Centre de Formation Professionnelle :
Un(e) Formateur (trice) Formation Professionnelle Groupe Lourd
Description du poste et Missions :
Vous serez chargé(e) de préparer et d'assurer le face à face pédagogique de tout ou partie des formations dans le domaine du Transport (Permis Groupe Lourd ou qualifications du transport FIMO-FCO-Titres Professionnels) dans le respect du référentiel de formation et de l'itinéraire pédagogique avec l'objectif de satisfaire les stagiaires notamment par la réussite aux examens.
Profil recherché, vous êtes soit :
- Titulaire BEPECASER + Mention groupe Lourd ou Titre Professionnel ECSR + CCS Groupe Lourd, une expérience de formateur serait un plus
- Ou Professionnel du transport routier de Marchandises et/ou Voyageurs depuis au moins 3 ans dans les 5 dernières années, et/ou avoir une expérience serait souhaitée
- Ou Titulaire d'un CAP ou Titre Professionnel Conduite Routière depuis plus de 5 ans avec expérience de conduite PL
- Permis C, CE, D
- La détention de CACES serait un plus
Doté d'une grande expertise technique, d'un relationnel facile et ouvert, votre projet s'oriente aujourd'hui vers la transmission de votre métier.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Règles de conduite et de sécurité routière - Exigé
- Évaluer la conduite d'un élève - Exigé
- Former à la conduite d'un véhicule - Exigé
- Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2100 Euros sur 12 mois